Nested WHYs

вопрос, который я получаю, — это то, как вы
устранить разрыв между двумя полностью
разные в организации
это хороший вопрос, это особенно
когда вы чувствуете, что работаете
перекрестные цели, если это сделано правильно
Y должен быть вложен в что-то
выше, например, Соединенные Штаты
имеет , почему он основан на Декларации
Независимости все мужчины созданы
равный прямо сейчас в Соединенных Штатах
мы вложили в каждое Y состояние Y
Другими словами, каждый город имеет свой собственный Y
В Лос-Анджелесе очень отличается от Y
Нью-Йорк некоторые люди принадлежат Нью-Йорку
некоторые люди в Лос- Анджелесе, они
не то же самое, но они оба
явно американцы, они принадлежат
Америка Лос-Анджелес не имеет смысла
во Франции просто не было бы смысла
он будет таким же внутри
организации могут показаться
совершенно иначе , чем
маркетинг, например, как Los
Анджелес Нью-Йорк, вам нужно будет
здесь, или вы там, но они должны
оба чувствуют, что они вписываются в
почему и на самом деле
вы находите общий язык, поэтому, когда вы чувствуете
как вы работаете в перекрестных целях
возможность фактически принять его
другими словами, вы говорите эй
помните, почему эта организация
помните, почему эта организация существует
и мы оба выступаем за то, чтобы
причина так это означает , что мы работаем
вместе мы кооперативные поэтому , когда
вы обнаружите, что находитесь друг на друге
потому что у вас разные причины или если
вы чувствуете, что они конкурируют с
сформулировать это соревнование как два
мы сотрудничаем
служащих различными способами, чтобы
продвигать большее благо, и вот как
вы находите сотрудничество с кажущимся
конкурентноспособный внутри того же
организация