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Collaboration in space | Maurizio Cheli | TEDxModenaSalon


[Musica]

grazie mille grazie soprattutto per

l’invito e oggi parleremo in un mondo

dove la tecnologia la fa da padrone

quali sono qual è l’importanza del

rapporto umano quando uno pensa la

tecnologia sicuramente e vede una

missione spaziale bella associazione di

idee

viene quasi di conseguenza andare nello

spazio è qualcosa che rimarrà per

diverso tempo qualcosa di estremamente

eccitante dal punto di vista personale

ma anche altamente tecnologico pensate

solo che in poco più di 8 minuti e

mezzo bisogna passare da quota zero

velocità 0 a oltre 400 km di quota

28mila chilometri all’ora

quando uno guarda la cabina dello

shuttle come uno la vede qui all’interno

ci sono circa 1300 interruttori diversi

e vi posso assicurare che quando uno

decolla la preparazione è stata

talmente ripetitiva e completa che sa

esattamente a cosa serve qualunque

interruttore e in quale fase però

spesso dico che questa qua non è solo

la foto della cabina dello shuttle ma è

la foto di una piccola azienda perché

contrariamente a quello che accade

all’interno della cabina di un qualsiasi

velivolo da trasporto commerciale

intendo il loro piano normale che noi

prendiamo per andare in vacanza dove il

pilota o il comandante possono

fisicamente allungare una mano e

raggiungere qualunque interruttore che

c’è a bordo su un veicolo spaziale

questo è impossibile sicuramente non lo

era possibile per lo shuttle e quando

melo guardateci schierano certi sistemi

che potrebbero essere comandati solo dal

comandante che sta a sinistra altri che

solo dal pilota che sta a destra e

alcuni solo dall ingegnere di volo che

era seduta al centro

allora ci sono diciamo dei rapporti

delle dinamiche umane che anche in

missioni altamente tecnologiche

diventano predominanti e in particolare

se uno dovesse pensare a tre parole che

descrivono come si crea le relazioni

all’interno di un equipaggio io metterei

competenza fiducia interdipendenza

beh competenza è facile perché ognuno

dei propri compiti e nessun altro è in

grado fisicamente di svolgerli quindi

quando uno parte deve essere

assolutamente preparato per quello che

deve per assolvere i compiti che le sono

stati assegnati

dicevo fiducia perché voglio avere

fiducia in se stesso nelle proprie

capacità fiducia nelle persone che

vengono con te fiducia nella tecnologia

che supporta fiducia nel nella nel team

che ti a destra fiducia nel team che ti

controlla e interdipendenza perché di

sicuro qualunque cosa tu fai a bordo in

qualunque momento ha un effetto sugli

altri allora uno capisce subito che se

pensa per quanto sia bravo di poter

andare nello spazio da solo bello il

momento in cui si ritrova all’interno

della cabina per la prima simulazione si

ricreda subito perché è impossibile

svolgere un compito così complesso da

solo e quindi lavorare in gruppo e forse

alla base del lavoro di un astronauta e

del lavoro di un di un equipaggio di

volo e noi tutti siamo dell’aia degli

esseri umani e ci piace essere messi in

valore per quello che noi sappiamo fare

a bordo

pensate che a bordo un veicolo spaziale

i compiti possono andare da lanciare un

satellite pulire il bagno e vi do un

range ovviamente tutti vorrebbero

lanciare un satellite e nessuno vorrebbe

pulire il bagno

però purtroppo non è così ci sono

compiti come in qualsiasi azienda e

perché questa è un’azienda dicevo

prima

qui sono dei compiti diciamo che forse

più appariscenti altri meno

e sta sicuramente nel comandante di

bordo dare la giusta

il giusto bilanciamento tra i membri

dell’equipaggio del dei vari dei vari

compiti e io ho volato diversi anni or

sono ed ero seduto al centro come si

vede in questa foto

quando uno parte per lo spazio

sicuramente sa esattamente che cosa deve

fare quando farlo perché farlo e come

farlo perché gliel’hanno fatto ripetere

talmente tante volte che gli esce dalla

punta dei capelli però come in tutte le

grandi avventure bisogna quando si parte

e bisogna comunque portarsi dietro

alcuni pilastri darsi delle priorità

porta siete le proprie competenze e la

propria entusiasmo la propria

preparazione ma lasciare comunque un po

di mente libera per accettare quello che

ancora non conosciamo perché per chi

vuole la prima volta è ancora un

viaggio verso lo sconosciuto a partire

dal fatto che non uno non sa neanche

come si sentirà da un punto di vista

fisico una volta arrivati in orbita

questa una foto scattata a bordo durante

il rilascio di un satellite e quando si

lavora in orbita c’è una continuità

fisica che difficilmente si sperimenta

sulla terra i corpi si intersecano vi

posso assicurare che quel livello di

sopportazione ad essere estremamente

alto perché la parte che viene a

contatto con te del tuo collega certe

volte non è neanche quella più nobile

e l’altra cosa che noi siamo abituati a

fare quando lavoriamo e lavoriamo

soprattutto se questi schemi nel passato

ci hanno dato una mano e lavorare per

schemi

beh ho voluto portare questa foto

perché quello che vedete si chiama

globe box è un contenitore chiuso

all’interno del quale noi davamo fuoco

ad esperimenti di carta accende le acli

accendevamo voi dite perché è

importante è importante perché quando

devi immaginare in un ambiente chiuso se

c’è un incendio o depressurizzazione è

estremamente rischiosa per l’equipaggio

però se io vi chiedessi come spesso

succede purtroppo durante l’estate qui

in italia

in che direzione vanno le fiamme quando

c’è fuoco fuoco in un bosco e quando

tira il vento potuti rispondereste

domanda stupida alla questura della sera

perché le fiamme vanno nella stessa

direzione del vento

poi uno va in orbita da fuoco un pezzo

di carta induce un flusso di corrente

vede che le figlie

se ne vanno in direzione esattamente

contraria a quella del flusso

questo per dire che quando si applicano

degli schemi e noi tendiamo lavorare per

schemi soprattutto quando questi schemi

hanno dato dei risultati nel passato e

non dobbiamo mai dimenticarci delle

condizioni al contorno perché queste

sono determinanti per capire qual è il

risultato che ci potrà dare questo

schema

ovviamente volare nello spazio da un

punto di vista personale una grande

avventura

si rivede il mondo da un’altra

prospettiva non si vede il mondo come

una pallina come certe volte vediamo

perché quello si vede da distanze

prossima la luna che sono 400.000 km

mentre in orbita bassa terrestre si va a

400 chilometri però è già sufficiente

per vedere la superficie della terra

dimensione di continente soprattutto a

vedere questa piccolissima striscia

azzurra che l’atmosfera che mantiene la

vita sulla terra così come noi la

conosciamo è un cambiamento di

prospettiva perché un cambiamento di

colori che la cosa più appariscente noi

siamo abituati a pensare al cielo blu la

terra scura poi uno va in orbita vede

che il cielo è nero e la terra è blu

da qualcosa che colpisce nel più

profondo dell’animo o alcune foto

perché non potevo andarmene senza aver

mostrato alcune foto della terra vista

dallo spazio

modena sarà da qualche parte da in

mezzo questa è torino e alcune foto

prese dallo spazio queste sono delle

dune ripresa al largo e sulla costa

della namibia in nell’africa sud

occidentale e poi per capire il

cambiamento di prospettiva non si

capisce e dava anche da questa foto

questa è una foto del monte everest e

sicuramente fa molta meno impressione

vista dall’alto verso il basso che non

dal basso verso l’alto cambiamento di

prospettiva è molto importante

soprattutto nelle relazioni umane

siamo nella mia esperienza personale ho

avuto a che fare con moltissimi manager

e li potrei dividere in due grandi

categorie ci sono persone che vogliono

raggiungere gli obiettivi lavorando con

delle persone e dei manager che vogliono

lavorare con delle persone per

raggiungere gli obiettivi e la

differenza secondo me tra passione e

pressione ordinare a qualcuno di fare

qualcosa o coinvolgere le persone

in un programma con condiviso dove loro

possono dare il meglio di loro stesse e

il segreto delle relazioni di lavorare

con delle persone è sicuramente alla

base di qualunque progetto che possa

avere un minimo di successo

infatti è proprio la dimensione di

queste relazioni umane che fa la

differenza tra un successo sostenuto e

invece il fallimento l’altra cosa di cui

non poteva non parlare e di come un

astronauta sede la terra dallo spazio

perché è qualcosa che colpisce

veramente nel più profondo del nostro

animo non ci sono argomenti al giorno

d’oggi come inquinamento deforestazione

siccità che sono concetti razionali che

noi dobbiamo metabolizzare per cercare

di capire che cosa si relazionano poi

uno ha fortuna di andare nello spazio e

non ci vuole un rocket santis come

dicono gli americani per capire questo

qua il lago ciad in ciad che una volta

era grande così e adesso si è ridotta

al centro siccità diventa un immagine

che è molto più potente di qualunque

parola stessa cosa per l’inquinamento

quello che vedete la parte ovest della

cina

si chiama red basin quella che vedete

non sono nubi di vapore a come sono nubi

di smog

ci sono centinaia di milioni di persone

che bruciano combustibili fossili

il primo commento è va beh questa è la

cina questa è la pianura padana in

determinati periodi dell’anno

e questa è la foresta amazzonica dove

deforestazione assume questo contorno

dove una strada dove gli alberi vengono

tagliati erano pianificazioni al centro

ci sono alcune cose che mi sono portato

dietro dalla dal mio volo spaziale ho

applicato anche in in altre attività

professionali che è soprattutto quello

che qualunque cosa noi facciamo anche

quando lavoriamo con l’alta tecnologia

dobbiamo sempre avere uno spirito aperto

per accettare il nuovo che ci viene

e poi molti domandano come si fa per

cercare di raggiungere l’eccellenza

ognuno ha il proprio meccanismo per me

quello che ha funzionato e qualunque

cosa abbia fatto avere sempre un minimo

di insoddisfazione perché quello che

poi

alla fine ti spinge al alla sfida

successiva a dare il più di te stesso

e perché in qualunque organizzazione ha

un valore altamente ha certamente un

grande valore quello dell’eccellenza

individuale per migliorare

l’organizzazione perché gli altri ti

guardano e soprattutto tu che puoi

modificare e migliorare attraverso la

leadership

l’esempio e poi comunque per qualunque

squadra difficile fare squadra se se tu

vuoi volare e come dice questo linus

se vuoi volare circondati di aquile e

non di polli grazie mille

[Applauso]

[Musica]

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