TEAM

squadra un uomo è conosciuto dalla compagnia lui
mantiene una società è conosciuta dagli uomini
mantiene Thomas Watson senior I just
finito di scrivere un’e-mail davvero difficile
qualcuno del mio team è stato
poco performante e le ho solo fatto sapere
Ridurrei le sue ore che uccide
me lei fa solo il lavoro ma io
non voglio persone nella mia compagnia che solo
fare il lavoro non dovresti neanche
è facile licenziare qualcuno che non lo è
facendo il loro lavoro è facile sparare
qualcuno che continua a fare grandi errori
ma cosa fai con le persone mediocri
chi semplicemente galleggia nel fuoco anche loro è così
importante perché se la tua azienda è
pieno di persone che sono mediocri
non avrà una compagnia per molto tempo
non hai intenzione di fare un ottimo lavoro con
anche la gente media della gente media tira
giù il morale il resto la tua squadra loro
abbassa le tue energie e rendili
più nella media hai bisogno di persone motivate
che amano il loro lavoro e vogliono versare
tutto ciò che hanno nel business
andare avanti è meglio per loro lasciarli
sii libero e trova qualcosa che amano
fare invece di tenerli in un ruolo
non sono fiorenti nel darli
ogni occasione per avere successo ogni
unica opportunità ma se non lo fanno
intensificare come dipendente è necessario intervenire
come amministratore delegato e fare la cosa giusta a breve
ma dolce gente oggi sono frustrato e
triste non è mai una decisione facile ma è
quello giusto crede