[Музыка]
гул
уже персонал называет 1 bpm i
Но я говорю вам, что сегодня очень серьезно.
Я решил отдать свою жизнь
мечта сделать учетную запись и позволить
влияют на продолжительность жизни
люди
Я не знаю, знаете ли вы, но здесь, в
Бразилия сегодня, если вы возьмете группу
лица того же возраста того же возраста
даже в конце уровня образования
в том же районе черные люди
шансы 23 15 человек должны быть убиты
в связи с другой печалью здесь
не сегодня уже делают 518 лет , что
Бразилия такая же каждый день
кто должен решить это, является конгресс
но, несмотря на то, что наше население имеет 54%
черные люди только 20% мест
Конгресса заняты этими
люди
наступило время, когда я подумал
просто не было решения до тех пор, пока
что я участвовал в
невооруженные воины, которые дали мне много
надежда
эта программа
молодежи из разных стран
мир, чтобы пройти погружение, где
люди учатся развивать сообщества
реализовать коллективные мечты
там я узнал понятие buckminster
более полное
по его мнению, нам не нужно оставаться
заставляя изменить проблематичную модель
мы можем просто собрать
группы людей и построить новую
модель
модель, которая имеет наибольший смысл для
люди, другими словами, если я хочу
сделать цвет кожи не
больше влияет на продолжительность жизни
людей, и это проблема
Я не буду сражаться с
нынешние политики
мы можем просто собрать
группы людей и построить новую
способ ведения политики
и вот как мы начали
строить несколько ходов в Бразилии
но когда я думал, что решение было
Признаюсь, это дало холодную толпу
Подумайте о размере Бразилии.
думать по- разному о разных
сообщества существуют внутри нашей страны.
есть есть люди , которые являются католиками людей , которые
люди евангелия, лишающие спиритуалистов
есть люди, которые из политического класса
люди, которые являются предпринимателями сообщества
отважный
есть есть люди , которые из сообщества и
есть люди, которые не изучают и не
завод
Есть люди, которые любят иметь людей.
кто из сообщества, как сельская местность
есть люди из сообщества, которые
есть деньги, и есть люди, которые
сообщество, которое просто не знает
что делать с такими же деньгами, как
культивируют такие разные сообщества
реализовать мечты, которые являются коллективными
вот как движется движение
Я верю в национальные движения
надпартийность готова построить
новый способ ведения политики в стране
и всегда есть кто-то, кто приходит и говорит
не желая строить новую
путь политики
Люди Бразилия вообще не сходятся.
все поляризовали никого, кто
сходится к одной вещи в
цели, как ложь, мы сделали
исследования показали, что 88 %
бразильцев считают, что образование
должны быть приоритетными
и так по крайней мере одно, что мы уже
Вы знаете, мы согласны.
давайте наслаждаться и строить новые
новый способ заниматься политикой
но мы считаем , что просто имея
общая цель не может быть
достаточно, чтобы расти
сообществ, мы считаем, что по крайней мере
три столпа необходимы для
что мы можем удовлетворить наши
и сходятся в построении
Бразилия более справедлива, чем больше
равные возможности
первый — отделить мобилизацию
организации и мобилизации, которые
произошло в 2013 году
люди вышли на улицу, чтобы победить банк
Вернись домой, все очень организовано.
если бы мы организовали, мы бы
Они пошли бы домой сделали встречу
работу по анализу следующего
шаги по формированию руководства для продолжения
делая движения, которые у нас были бы
создали стратегии для
людей за те движения, которые были
создание в стране, но организация не
было достаточно, чтобы привести примеры
бетон
Я считаю, что вы организуете людей в
14 разных состояний
там, в акре, мы сделали мобилизацию
сменить мусор автомобилей людей
смена завода
Мы пришли домой и провели встречу.
и мы определили, какими будут
следующий шаг
есть аудитория из каждых 800 людей
в белой реке
никогда не были переполнены в истории
и переполнены, и если победа в
конференция с 800 людьми на акрах
которые считают, что можно построить
новый способ ведения политики
но это не то, чего мы не остановили там
мы пришли домой и в ceará
мы сделали мобилизацию , чтобы включить
внутри школы транс девушка
который был запрещен директором
сделать повторный выпуск просто потому, что
она была транс
мобилизация включала более десяти
разные стороны: 800 человек из
надпартийный подход в пользу
общая причина
в são paulo мы сделали несколько
Квадраты реконструкций режем
Нам нужно бороться с желтой лихорадкой.
и с конкретными и организованными действиями
мы сделали серию мобилизации, мы
делая это в стране, чтобы построить
новый способ ведения политики
но наша точка зрения просто
отдельная мобилизация и организация 11
может быть недостаточно, чтобы обрабатывать
сообщество отличается
есть следующий шаг, который в нашей
точка зрения выходит за рамки
принимать решения , основанные на ценностях , а не
принимать решения от людей или от
идеологий, стороны принимают решения
от значений , и мы делаем это в
практика
одна из наших основных ценностей
радикальная прозрачность
мы считаем, что движение не
может просто говорить о том, как
люди тратят деньги
Мы должны сказать, кто каждый.
людей, которые каждый день жертвуют
заставить его работать в нашей
На наш взгляд , не может на самом деле
построить государственную политику, которая
усугубляют неравенство в стране
то одним из наших ценностей является достоинство
равенство возможностей, все, что
люди предлагают сократить
глубокое неравенство Бразилии, одно из
наши ценности и разнообразие
мы должны только сделать политическое обновление
если у нас есть хотя бы одна треть
женщины и текст чернокожих в этом
ремонт
сегодня эти цифры составляют 20% и 14%
Нам срочно необходимо увеличить
именно эти значения
именно те значения, которые
способный объединить этих людей
разные имеют общую цель
принимать коллективные решения
Теперь тогда , когда движение считает ,
проводит национальное собрание
никто не беспокоится , если парень
б партия партии или совместно мои тренировки
не нравится вечеринка
Мы хотим построить новую Бразилию.
основанные на общих значениях
это выходит далеко за рамки этой идеологии
влево вправо и так будет в
минимальное максимальное состояние, которое мы хотим
строить страну на основе ценностей
если серьезно , я не знаю,
Вы знаете, но здесь, в Бразилии, есть
более 5 000 56 000 Советников US
может заполнить один стадион ольдермана
есть люди, которые хотели играть в бомбу, но
люди могут себе представить, что эти люди
они были скомпрометированы
они будут делать даты
муниципальных советов Бразилии для
принимать общие решения для управления
муниципалитетов, хотя они очень
другой
некоторые необычные вещи могли
тогда и решения могли
быть взяты вместе как значения, а не
ясны
эти люди не могут собраться вместе
помимо организации сообществ для разделения
мобилизация организации за
принимать решения на основе ценностей
Я чувствую, что нам нужно
Третий столп с нашей точки зрения
добавить разнообразия в качестве значения
центральное принятие решений
Я считаю, что ему удалось попасть
месяцев до 14 штатов и имеют больше, чем
две тысячи волонтеров делает
это политическое обновление происходит потому, что
Мы ударили молотком и
разнообразие в центре
принятия решений, поскольку мы имеем
сообщества разные, потому что
Он не принимает то , кто является
католическая полоса евангелия бетель
дух, потому что мы этого не понимаем
кто-то хочет от политического сообщества
предприниматели и ученые все в уме
Мы работаем , потому что мы не приносим эти
люди для нашей команды молодые люди и
Старый взрослые черные элитные люди люди
белый, потому что мы не приводим мужчин
женщины и составляют разнообразную команду
Это заставляет нас принимать решения, принимая
учет всей совокупности
Бразилия, и это заставляет нас предложить
к проектам, которые действительно
связанных с населением, а не
много вещей , что группа
решит в Бразилиа и сейчас
должна быть вся страна имеет дело
очень конкретный, который показывает, сколько
разнообразие возрастает за пределами идеологии
результатов, мы решили сделать
кампания моего первого голосования
мы провели кампанию по поощрению
молодежь в возрасте от 15 до 18 лет , чтобы выполнить до
избиратель голосует в первый раз
люди, которых я ходил в школу, не имели ничего
что я заставил вас убедить, что Хорхе
Чтобы отвести директора, ничто не могло дать денег.
что они не поедут, пока мы не позвоним
молодой joão из 16 лет на работу
со мной внутри движения, и у него была
блестящая идея, которую он сказал лицом к лицу
нужно выяснить свой собственный путь
молодые люди разговаривают со своими
молодой и он всегда toparem в
коллективные переговоры
и вот как такие фотографии
они начали прибывать в тот момент, когда я верю
каждый день молодые приглашают
другие — пойти в нотариальную контору
коллективно удалить заголовок избирателя
прежде чем они не ушли, потому что опыт
но сначала представьте, что вы с
16 лет, оставив дома два
горячее солнце записью нотариуса забрать два часа
очереди , чтобы получить избирателей и
а также не обязан голосовать больше шансов
теперь, если вы получите приглашение от
пять разных друзей
поймать автобус вдоль подвергся
коллективный опыт
Я провожу его там в офисе и сфотографирую.
с директором реестра был
это становится более интересным
Это то, что университет сделал с
люди увеличили нашу
заставило страну двигаться дальше, потому что
мы были чувствительны к этому
для тех, кто все еще не верит
это важно для маквиса в
один из крупнейших консультантов на планете
провели опрос, в котором было показано, что
организаций, имеющих
пол имеет 21 процент результатов
выше, чем организации, которые
не имеют гендерного разнообразия, когда
разнообразие расы и этнической принадлежности
невзгоды повышается до 33 процентов
увеличение результатов
это всемирное исследование, поэтому, если
люди действительно привержены
Бразилии нам нужно поставить разнообразие
во всех сообществах, которые мы уже
мы сегодня не указываем пальцем на
другой разговор теперь вы должны быть
разнообразный, чтобы поставить наше разнообразие
Я работаю в нашем колледже в моменты
где мы встречаемся, чтобы сделать
любого рода обновления и в
Я хотел сделать что-то для вас сегодня.
четыре приглашения
Во-первых, пригласить вас начать
организовывать себя небольшими группами для
для решения сложных проблем,
Понимаете, они решены.
Вам не нужно беспокоиться о попытках.
спасти мир и мобилизовать 1 миллион
людей в неделю, но организует
небольшая группа людей, которые
готов поделиться этой мечтой
коллективно и начать делать небольшие
мобилизации так же, как мы делаем
во всех этих государствах , чтобы сделать
что организация преуспевает
больше , чем каждый из этих маленьких
мобилизации второй вызов
что вы приглашаете иногда
осуществлять самопознание и
выяснить , какие ценности,
каждый из вас
это то , что заставит вас
связаться с сообществами, которые
имеют те же значения, что и те
Мы заходим в сообществах
другая будет генерировать конфликт
Я не хочу входить в какую-либо группу
работа заключается в том, что прозрачность не
радикально, потому что, если я пойду туда, я
Я обнаружил, что есть некоторые деньги, которые я собираюсь
хочу уйти
Поэтому я предпочел бы знать, что это мое.
и я предпочитаю искать людей в
сообщества со значениями, сходными с теми
я принимаю во внимание
самообнаружение, чтобы выяснить, какие
третий являются их значение
чувствительный к разнообразию
если вы работаете в рабочих группах
сегодня разнообразие не
центральная ценность — большой риск
решений, которые вы создаете, не
быть решениями для всего и быть решениями
решения только для решений
для части Бразилии у нас уже есть
ездить сегодня это зло
это подрывает нашу страну принять во
в отношении разнообразия.
чувствительный к нему, и, наконец, я здесь
сегодня через год, но культивирование
разные сообщества — это не то, что
Чем проще это сделать
настолько, что именно поэтому
те 88% людей, которые верят в
образование еще не присоединилось
но главное приглашение заключается в том, что вы не
они отказались от организации и сообщества
Сегодня очень легко приехать сюда, а не я.
Я не буду голосовать за кого-либо
Я никому не собираюсь вступать,
Я уверен, что никто не собирается
разочарованный
Это самый простой способ, но плюсы.
размеры проблем, которые мы имеем в
Бразилия — единственные решения, которые являются коллективными
Нам нужно научиться работать.
коллективно решать
национальные проблемы в нашей стране
наконец, представить себе мир, где
организовывать коллективно и осуществлять
коллективные сны — наша норма
считает, что это возможно
происходят, потому что, если мы
воображая это, и мы спорим
здесь это потому, что это уже
пойти
мы все еще будем на месте в
мечтать коллективно, чтобы реализовать мечты
Коллективные и норма нашего общества
Надеюсь, мы вместе
это идея о том, что я
Я пришел поделиться
большое спасибо
[Аплодисменты]
[Музыка]
гул
уже персонал называет 1 bpm i
Но я говорю вам, что сегодня очень серьезно.
Я решил отдать свою жизнь
мечта сделать учетную запись и позволить
влияют на продолжительность жизни
люди
Я не знаю, знаете ли вы, но здесь, в
Бразилия сегодня, если вы возьмете группу
лица того же возраста того же возраста
даже в конце уровня образования
в том же районе черные люди
шансы 23 15 человек должны быть убиты
в связи с другой печалью здесь
не сегодня уже делают 518 лет , что
Бразилия такая же каждый день
кто должен решить это, является конгресс
но, несмотря на то, что наше население имеет 54%
черные люди только 20% мест
Конгресса заняты этими
люди
наступило время, когда я подумал
просто не было решения до тех пор, пока
что я участвовал в
невооруженные воины, которые дали мне много
надежда
эта программа
молодежи из разных стран
мир, чтобы пройти погружение, где
люди учатся развивать сообщества
реализовать коллективные мечты
там я узнал понятие buckminster
более полное
по его мнению, нам не нужно оставаться
заставляя изменить проблематичную модель
мы можем просто собрать
группы людей и построить новую
модель
модель, которая имеет наибольший смысл для
люди, другими словами, если я хочу
сделать цвет кожи не
больше влияет на продолжительность жизни
людей, и это проблема
Я не буду сражаться с
нынешние политики
мы можем просто собрать
группы людей и построить новую
способ ведения политики
и вот как мы начали
строить несколько ходов в Бразилии
но когда я думал, что решение было
Признаюсь, это дало холодную толпу
Подумайте о размере Бразилии.
думать по- разному о разных
сообщества существуют внутри нашей страны.
есть есть люди , которые являются католиками людей , которые
люди евангелия, лишающие спиритуалистов
есть люди, которые из политического класса
люди, которые являются предпринимателями сообщества
отважный
есть есть люди , которые из сообщества и
есть люди, которые не изучают и не
завод
Есть люди, которые любят иметь людей.
кто из сообщества, как сельская местность
есть люди из сообщества, которые
есть деньги, и есть люди, которые
сообщество, которое просто не знает
что делать с такими же деньгами, как
культивируют такие разные сообщества
реализовать мечты, которые являются коллективными
вот как движется движение
Я верю в национальные движения
надпартийность готова построить
новый способ ведения политики в стране
и всегда есть кто-то, кто приходит и говорит
не желая строить новую
путь политики
Люди Бразилия вообще не сходятся.
все поляризовали никого, кто
сходится к одной вещи в
цели, как ложь, мы сделали
исследования показали, что 88 %
бразильцев считают, что образование
должны быть приоритетными
и так по крайней мере одно, что мы уже
Вы знаете, мы согласны.
давайте наслаждаться и строить новые
новый способ заниматься политикой
но мы считаем , что просто имея
общая цель не может быть
достаточно, чтобы расти
сообществ, мы считаем, что по крайней мере
три столпа необходимы для
что мы можем удовлетворить наши
и сходятся в построении
Бразилия более справедлива, чем больше
равные возможности
первый — отделить мобилизацию
организации и мобилизации, которые
произошло в 2013 году
люди вышли на улицу, чтобы победить банк
Вернись домой, все очень организовано.
если бы мы организовали, мы бы
Они пошли бы домой сделали встречу
работу по анализу следующего
шаги по формированию руководства для продолжения
делая движения, которые у нас были бы
создали стратегии для
людей за те движения, которые были
создание в стране, но организация не
было достаточно, чтобы привести примеры
бетон
Я считаю, что вы организуете людей в
14 разных состояний
там, в акре, мы сделали мобилизацию
сменить мусор автомобилей людей
смена завода
Мы пришли домой и провели встречу.
и мы определили, какими будут
следующий шаг
есть аудитория из каждых 800 людей
в белой реке
никогда не были переполнены в истории
и переполнены, и если победа в
конференция с 800 людьми на акрах
которые считают, что можно построить
новый способ ведения политики
но это не то, чего мы не остановили там
мы пришли домой и в ceará
мы сделали мобилизацию , чтобы включить
внутри школы транс девушка
который был запрещен директором
сделать повторный выпуск просто потому, что
она была транс
мобилизация включала более десяти
разные стороны: 800 человек из
надпартийный подход в пользу
общая причина
в são paulo мы сделали несколько
Квадраты реконструкций режем
Нам нужно бороться с желтой лихорадкой.
и с конкретными и организованными действиями
мы сделали серию мобилизации, мы
делая это в стране, чтобы построить
новый способ ведения политики
но наша точка зрения просто
отдельная мобилизация и организация 11
может быть недостаточно, чтобы обрабатывать
сообщество отличается
есть следующий шаг, который в нашей
точка зрения выходит за рамки
принимать решения , основанные на ценностях , а не
принимать решения от людей или от
идеологий, стороны принимают решения
от значений , и мы делаем это в
практика
одна из наших основных ценностей
радикальная прозрачность
мы считаем, что движение не
может просто говорить о том, как
люди тратят деньги
Мы должны сказать, кто каждый.
людей, которые каждый день жертвуют
заставить его работать в нашей
На наш взгляд , не может на самом деле
построить государственную политику, которая
усугубляют неравенство в стране
то одним из наших ценностей является достоинство
равенство возможностей, все, что
люди предлагают сократить
глубокое неравенство Бразилии, одно из
наши ценности и разнообразие
мы должны только сделать политическое обновление
если у нас есть хотя бы одна треть
женщины и текст чернокожих в этом
ремонт
сегодня эти цифры составляют 20% и 14%
Нам срочно необходимо увеличить
именно эти значения
именно те значения, которые
способный объединить этих людей
разные имеют общую цель
принимать коллективные решения
Теперь тогда , когда движение считает ,
проводит национальное собрание
никто не беспокоится , если парень
б партия партии или совместно мои тренировки
не нравится вечеринка
Мы хотим построить новую Бразилию.
основанные на общих значениях
это выходит далеко за рамки этой идеологии
влево вправо и так будет в
минимальное максимальное состояние, которое мы хотим
строить страну на основе ценностей
если серьезно , я не знаю,
Вы знаете, но здесь, в Бразилии, есть
более 5 000 56 000 Советников US
может заполнить один стадион ольдермана
есть люди, которые хотели играть в бомбу, но
люди могут себе представить, что эти люди
они были скомпрометированы
они будут делать даты
муниципальных советов Бразилии для
принимать общие решения для управления
муниципалитетов, хотя они очень
другой
некоторые необычные вещи могли
тогда и решения могли
быть взяты вместе как значения, а не
ясны
эти люди не могут собраться вместе
помимо организации сообществ для разделения
мобилизация организации за
принимать решения на основе ценностей
Я чувствую, что нам нужно
Третий столп с нашей точки зрения
добавить разнообразия в качестве значения
центральное принятие решений
Я считаю, что ему удалось попасть
месяцев до 14 штатов и имеют больше, чем
две тысячи волонтеров делает
это политическое обновление происходит потому, что
Мы ударили молотком и
разнообразие в центре
принятия решений, поскольку мы имеем
сообщества разные, потому что
Он не принимает то , кто является
католическая полоса евангелия бетель
дух, потому что мы этого не понимаем
кто-то хочет от политического сообщества
предприниматели и ученые все в уме
Мы работаем , потому что мы не приносим эти
люди для нашей команды молодые люди и
Старый взрослые черные элитные люди люди
белый, потому что мы не приводим мужчин
женщины и составляют разнообразную команду
Это заставляет нас принимать решения, принимая
учет всей совокупности
Бразилия, и это заставляет нас предложить
к проектам, которые действительно
связанных с населением, а не
много вещей , что группа
решит в Бразилиа и сейчас
должна быть вся страна имеет дело
очень конкретный, который показывает, сколько
разнообразие возрастает за пределами идеологии
результатов, мы решили сделать
кампания моего первого голосования
мы провели кампанию по поощрению
молодежь в возрасте от 15 до 18 лет , чтобы выполнить до
избиратель голосует в первый раз
люди, которых я ходил в школу, не имели ничего
что я заставил вас убедить, что Хорхе
Чтобы отвести директора, ничто не могло дать денег.
что они не поедут, пока мы не позвоним
молодой joão из 16 лет на работу
со мной внутри движения, и у него была
блестящая идея, которую он сказал лицом к лицу
нужно выяснить свой собственный путь
молодые люди разговаривают со своими
молодой и он всегда toparem в
коллективные переговоры
и вот как такие фотографии
они начали прибывать в тот момент, когда я верю
каждый день молодые приглашают
другие — пойти в нотариальную контору
коллективно удалить заголовок избирателя
прежде чем они не ушли, потому что опыт
но сначала представьте, что вы с
16 лет, оставив дома два
горячее солнце записью нотариуса забрать два часа
очереди , чтобы получить избирателей и
а также не обязан голосовать больше шансов
теперь, если вы получите приглашение от
пять разных друзей
поймать автобус вдоль подвергся
коллективный опыт
Я провожу его там в офисе и сфотографирую.
с директором реестра был
это становится более интересным
Это то, что университет сделал с
люди увеличили нашу
заставило страну двигаться дальше, потому что
мы были чувствительны к этому
для тех, кто все еще не верит
это важно для маквиса в
один из крупнейших консультантов на планете
провели опрос, в котором было показано, что
организаций, имеющих
пол имеет 21 процент результатов
выше, чем организации, которые
не имеют гендерного разнообразия, когда
разнообразие расы и этнической принадлежности
невзгоды повышается до 33 процентов
увеличение результатов
это всемирное исследование, поэтому, если
люди действительно привержены
Бразилии нам нужно поставить разнообразие
во всех сообществах, которые мы уже
мы сегодня не указываем пальцем на
другой разговор теперь вы должны быть
разнообразный, чтобы поставить наше разнообразие
Я работаю в нашем колледже в моменты
где мы встречаемся, чтобы сделать
любого рода обновления и в
Я хотел сделать что-то для вас сегодня.
четыре приглашения
Во-первых, пригласить вас начать
организовывать себя небольшими группами для
для решения сложных проблем,
Понимаете, они решены.
Вам не нужно беспокоиться о попытках.
спасти мир и мобилизовать 1 миллион
людей в неделю, но организует
небольшая группа людей, которые
готов поделиться этой мечтой
коллективно и начать делать небольшие
мобилизации так же, как мы делаем
во всех этих государствах , чтобы сделать
что организация преуспевает
больше , чем каждый из этих маленьких
мобилизации второй вызов
что вы приглашаете иногда
осуществлять самопознание и
выяснить , какие ценности,
каждый из вас
это то , что заставит вас
связаться с сообществами, которые
имеют те же значения, что и те
Мы заходим в сообществах
другая будет генерировать конфликт
Я не хочу входить в какую-либо группу
работа заключается в том, что прозрачность не
радикально, потому что, если я пойду туда, я
Я обнаружил, что есть некоторые деньги, которые я собираюсь
хочу уйти
Поэтому я предпочел бы знать, что это мое.
и я предпочитаю искать людей в
сообщества со значениями, сходными с теми
я принимаю во внимание
самообнаружение, чтобы выяснить, какие
третий являются их значение
чувствительный к разнообразию
если вы работаете в рабочих группах
сегодня разнообразие не
центральная ценность — большой риск
решений, которые вы создаете, не
быть решениями для всего и быть решениями
решения только для решений
для части Бразилии у нас уже есть
ездить сегодня это зло
это подрывает нашу страну принять во
в отношении разнообразия.
чувствительный к нему, и, наконец, я здесь
сегодня через год, но культивирование
разные сообщества — это не то, что
Чем проще это сделать
настолько, что именно поэтому
те 88% людей, которые верят в
образование еще не присоединилось
но главное приглашение заключается в том, что вы не
они отказались от организации и сообщества
Сегодня очень легко приехать сюда, а не я.
Я не буду голосовать за кого-либо
Я никому не собираюсь вступать,
Я уверен, что никто не собирается
разочарованный
Это самый простой способ, но плюсы.
размеры проблем, которые мы имеем в
Бразилия — единственные решения, которые являются коллективными
Нам нужно научиться работать.
коллективно решать
национальные проблемы в нашей стране
наконец, представить себе мир, где
организовывать коллективно и осуществлять
коллективные сны — наша норма
считает, что это возможно
происходят, потому что, если мы
воображая это, и мы спорим
здесь это потому, что это уже
пойти
мы все еще будем на месте в
мечтать коллективно, чтобы реализовать мечты
Коллективные и норма нашего общества
Надеюсь, мы вместе
это идея о том, что я
Я пришел поделиться
большое спасибо
[Аплодисменты]
[Музыка]
Please follow and like us:
Be First to Comment