[Musica]
alcune di queste montagne che possono essere
scalato da te e me che ci vuole un
giorno per arrivare in cima e poi tu
campo di lassù si combinano in fondo alla
il giorno dopo e in molti di questi posti
dove in Svizzera dove si potrebbe fare
quello a circa metà della montagna è
quello che chiamano metà strada a metà strada
la casa li ha cancellati così il gruppo
di persone inizia con un ragazzo in
mattina e mezzogiorno sei tipo
stanco hai camminato ora per quattro
o cinque ore e qui arriva tu sei
venire a casa a metà strada è solo una
è uno spettacolo meraviglioso perché al più presto
quando entri nella tua casa a metà strada
può odorare il cibo e stanno ottenendo
pronto per un buon pranzo e ti siedi
c’è un fuoco nel camino e
ci sono delle belle sedie morbide e tu solo
riposa il tuo corpo e rinfresca il tuo corpo e
così la gente entra nella casa di mezzo
e loro mangiano e ridono e gioia e e
in realtà solo un po ‘di prendere in
quel meraviglioso rinfrescante
atmosfera circa un’ora e mezza
dopo essere stato a metà strada la guida
si alza questo si impadronisce è tempo di mettere
sulla vostra attrezzatura abbiamo abbiamo ottenuto un’escursione abbiamo avuto modo di
salire in cima è un dato di fatto
circa la metà delle persone decide di non andare
su un discorso di influenza sono seduti intorno al
tavolo stanno solo dicendo che sai cosa
vai su e tu verrai
qui domani saremo pranzando qui
di nuovo domani
stiamo solo andando ad appendere qui e così via
le persone che vogliono ottenere il meglio
mettere le loro cose e in un certo senso
lasciare e il resto della gente si siede
dietro mangiano un po ‘più di cibo
aggirare il pianoforte cantare alcune canzoni ottenere
intorno al camino godersi il fuoco caldo
loro stessi vicino al fuoco non gioco
per tutto il pomeriggio si divertono
ma circa alle 4:30 di Cordord 5:00 nel
pomeriggio senza che nessuno dica una parola
persone che hanno soggiornato nella casa a metà strada
vanno lentamente verso la finestra
è la grande finestra e iniziano a cercare
fuori e iniziano a guardare il
in cima a quella montagna e mentre guardano
la cima di quella montagna
vedono i loro amici i loro amici
ora tiriamo fuori le tende e loro sono
preparandosi a prepararsi per la notte
e diventa molto silenzioso molto scuro
perché tutti nella casa a metà strada
si rende conto dell’errore che hanno commesso
hanno loro hanno venduto il loro
missione per un po ‘di conforto per
alcune ore dopo, la mattina dopo, arrivano le loro
amici e da mezzogiorno entrano nella
a metà strada quando arrivano a metà
stanno ridendo, sono in alto-fiving
stanno parlando di quello che hanno visto
dove hanno vissuto il fatto
che era quasi impossibile alzarsi
lì infatti dovevano aiutare ciascuno
altri vanno lassù e come si sono uniti
squadre e mani tenute e dicono solo
tutte queste storie e parlano del
le foto lo prendono e loro sì loro
ho ottenuto la foto di gruppo lassù con il
contrassegna la parte superiore e le persone che rimangono
dietro ti salverò
loro appena mangiano il loro pranzo e poi
segui il resto di loro fino al
fondo della collina dove i loro amici
li stanno aspettando quelli che hanno pagato il
prezzo e andò verso l’alto che capì
ora è il momento di raggiungere la missione
loro abbracciano e storie di salute e
celebrare e l’altro stato solo gentile
di scivolare e salire in macchina e andare a casa
perché si rendono conto che non andranno mai
essere quello che volevano essere non hanno mai
voglio vedere cosa vogliono vedere
tutti a fare quello che vogliono fare
perché non riescono a capire quando
c’è la metà sapere che ora è il momento
riposare e sono spariti
[Musica]
la prima cosa che voglio che tu lo sappia
il successo non è una destinazione, è un
viaggio pensa al successo come a un processo
lasciatemi illustrare e spiegare
in questo modo se vai al college tu
lavorare sodo e poi quattro o cinque anni
a seconda del tipo di laurea che sei
lavorando su e nella società di oggi
a volte sei o sette anni ma ma
alla fine tu arrivi il giorno di
laurea e sei tutto eccitato e
la tua famiglia è lì e i tuoi amici
ci sono e tu sei lì con il tuo
compagni di classe hai il tuo cappello e il tuo
abito e tu sai che sta andando
essere un tempo in quella cerimonia dove
camminerai sul palco e
il presidente Provost qualcuno sta andando
per stringere la mano mano il tuo diploma
congratulati con te e tu stai andando
scendere dall’altra parte Dovro
regali che ti aspettano e loro saranno
scattare foto e scuotere tutti
la tua mano dice congratulazioni oggi tu
diventare un successo il tuo laureato
Adesso, amico mio , non sei diventato un
successo il giorno in cui hai ottenuto il tuo
diploma ora quello che hai fatto è successo
a te in quella cerimonia sei tu
riconosciuto per il successo è il Diploma
riconoscimento di ciò che hai fatto il
i precedenti quattro o cinque anni che vedi
sei un successo nel tuo anno da matricola
quando hai deciso di non lasciarti
scuola come alcuni degli altri compagni di classe
e ho deciso di attenervisi e tu sei un
successo ogni volta che hai studiato per a
test e sei stato successo ogni volta che tu
ha fatto un progetto o ha scritto
assegnazione vedi che sei un successo tutto
attraverso il peccato per tutta la scuola
successo ogni giorno il successo è quotidiano
cosa non una cosa di destinazione il giorno
hai il diploma
sei appena stato riconosciuto per il successo
che lo eri già e questo è molto
centrale
perché così tante volte le persone ce l’hanno
avere la tendenza a svalutare il momento
oggi quello che fanno è un grande valore
la destinazione e quindi parlano
riguardo a quando arrivo o se lo faccio
arrivo lì o quando lo faccio o quando io
realizzare questo e loro no
capire che il successo è una cosa quotidiana
e sono qui per condividere con voi che il
il segreto del successo è determinato dal tuo
agenda quotidiana infatti ho scritto un libro a
qualche anno fa chiamato questioni Oggi sono
appassionato di quel libro perché cosa
lo fa è che ti aiuta mi aiuta a
capisco che prendiamo decisioni e
quindi gestiamo le decisioni e troppo spesso
pensiamo che prenderò una decisione per
esempio si sta dicendo che ho intenzione di fare
una decisione di essere un allenatore o ho intenzione di
prendere una decisione, non sai cosa sono
intenzione di prendere una decisione di essere un pubblico
speaker voglio essere un comunicatore bene
congratularsi con i complimenti Yun che hai
ha fatto un meraviglioso coach di decisione parlando
buone decisioni ma questo non ti farà diventare un
allenatore di successo che ti farà diventare un
comunicatore di successo non è il
decisione che ti rende necessario
prendi la decisione gestendola e tu
gestire la decisione su base giornaliera in
altre parole quello che vuoi essere domani
devi fare oggi
visualizzi domani che ti dà
speranza
ma questa è la tua motivazione e questo è
nei tuoi sogni non hai niente di sbagliato
che visualizzi domani ma tu
valore oggi cosa significa
ciò significa che quello che faccio ogni giorno è
o avvicinandomi a quella visione
quel sogno quella regola o è davvero
guidandomi più lontano da te vedi
ogni giorno ripariamo o
ti stiamo preparando per vedere se ho incasinato
ieri indovina cosa posso fare oggi
aggiustare ieri in altre parole se non l’avessi fatto
fare la cosa giusta ieri cosa ho ottenuto
fare oggi è che devo riparare che ho
devo tornare a fare ammenda tornare indietro
l’auto al contrario mi ha messo la vita
Reverse Devo tornare lì ho
devo riparare ora ogni giorno che spendo
riparando non sto spendendo la preparazione
beh, vedi che ripariamo quando non ci riusciamo
gestire le decisioni che abbiamo preso noi
prepararsi quando gestiamo quotidianamente
le decisioni che abbiamo preso in modo tuo
le impronte al successo sono davvero
impronte di successo perché ogni passo
che è fatto e preso in base al
obiettivi che hai per la tua vita e
stai gestendo correttamente questi obiettivi
ogni passo è progressivo
realizzazione del successo nella tua vita e
dal modo in cui ti voglio avrai il
Diploma otterrai il certificato ma
ma quando capisci che non sei arrivato
è solo un altro passo per prepararti
per raggiungere il tuo potenziale ognuno di noi
dovrebbe vivere la nostra vita come
se non impareremo mai tutto ciò che non abbiamo mai
bisogno di imparare non saremo mai in grado di
realizzare tutto ciò che volevamo
realizzare non saremo in grado di
sperimentare tutto ciò che volevamo
esperienza dovremmo vivere la nostra vita ogni
giorno affamato capendo che dobbiamo
vivi fino alla morte, vedi, penso
il successo può essere sintetizzato in un flippant
laurea o programma o diploma o arrivo
Credo che oggi, se si sta imparando a
allenatore se stai imparando a parlare se
stai facendo le cose che sono
essenziale per le decisioni e tu sei
gestendo bene quelle decisioni posso dire
Qualcosa per te congratulazioni che tu sia
già un successo ora indovina un po ‘
il tempo che si presenta hai sentito il
espressione forse lo hai anche detto
tu stesso hai sentito l’ espressione che sono
certo di aver lavorato tutta la vita per diventare un
successo notturno quindi funziona tutto a
improvvisamente qualcuno ti riconosce tutto di a
improvvisamente qualcuno ti congratula con te
non è diventato buono in quel momento
è stato buono per molto tempo ha appena mostrato
un giorno
quando qualcuno viene e dice John, voglio
per essere un leader stavo facendo la domanda
perché perché vuoi essere un leader I
significa vuoi essere un leader perché
vuoi un ufficio d’angolo vuoi?
essere un leader perché ti piace essere in
controllo ti piace voler essere un leader
perché ami essere di fronte
il branco che vuoi essere un leader perché
vuoi avere un buon parcheggio o
vuoi essere un leader questa leadership
è una leadership facile un sacco di volte
non è una guida divertente un sacco di volte è
tipo di solitario c’è solo una ragione
essere un leader e questo è aggiungere valore
alle persone e tu ed io aggiungeremo solo
valore alle persone se veramente li apprezziamo
avere un’organizzazione senza scopo di lucro attrezzata
questo ha addestrato quasi due milioni di leader
a livello internazionale in tutto il mondo e io
non scherzare come vado a sviluppare
paesi due volte all’anno e viaggio
a livello internazionale e mi siedo a volte
Ho il privilegio di essere in
ufficio come presidenti di paesi e
mentre guardo questi paesi in via di sviluppo
la cosa che è il peccato cardinale in mezzo
la leadership è così tanto che hanno
leader dei loro paesi che veramente
non valutare le persone e se io e te
non dare valore alle persone che svaluteremo
la gente numero due se si desidera aggiungere
valore per le persone che devi fare
te stesso più prezioso devi solo
stare meglio devi continuare a farti crescere
devi continuare ad imparare che devi mantenere
sviluppando il motivo per cui molto semplicemente se lo sei
guidando il pacchetto che devi essere in grado
per dare ciò che hai e non puoi dare
ciò che non hai e quindi quindi
devi mettere un sacco di cose buone in
così puoi passarlo agli altri e
condividi con loro e aggiungi valore a
loro in terzo luogo se si desidera aggiungere valore a
persone che devono conoscere e riguardano
ciò che le altre persone apprezzano
[Musica]
puoi dirti sul successo della strada
perché è tutto in salita e lo sono
qui per dirti questo qualcosa per
niente mentalità che invade
la vita di molte persone è un mucchio di
immondizia, non posso prometterti nulla di simile
Ho sempre avuto la pena di aver appena fatto
tipo di caduta nelle mie ginocchia come spero il mio
bontà ho vinto la lotteria e io e io
una volta mentre le persone vincono la lotteria ma
fondamentalmente per le persone che vincono il
la lotteria per metà perde i loro soldi all’interno
tre anni i soldi che hanno vinto ed è
perché hanno soldi ma non li hanno mai
cambiato il modo in cui pensavano e gentile
di gusti qualcosa se hai tutto il
beni nel mondo ma non si cambia
il modo in cui pensi di perdere tutto
beni nel mondo e ciò che ho
ho scoperto questa speranza in tutto questo
processo di trade off è questo ogni passo
della strada del mio viaggio devo commerciare
qualcosa fuori ed è per te quello che sono
giovane la buona notizia è il tuo compromesso
non sarà mai più facile di quando lo sei
giovane perché ricordo quando quando ero io
intelligente ho iniziato penso che l’uomo che conosci
Mi arrendo tutto ciò che non ero io ero
era un pastore per andare nel ministero I
rinunciato a tutto e poi inizio
sorridendo sono certo che ho rinunciato a tutto
Non avevo niente a cui rinunciare
ero un ragazzino capisci cosa intendo io
aveva un talkin del 1964 e tu lo sai
roulotte e cinque pezzi di
i mobili e la vita erano grandiosi e lontani da noi
andato
ecco cosa ho scoperto, ragazzo e io
penso che voglio che il pubblico no
voglio che tutti guardino il mondo
per sapere oggi e questo è molto semplice
più successo diventi il
più alti sono i trade-off, ci vediamo
fare un errore pensando che sia più facile
non diventa più facile diventa più difficile e
più ne hai ogni volta che torni indietro
e dire che sono disposto a rischiare di nuovo
più ti rendi conto wow non ne sono sicuro
Sono disposto a rischiare questo e quello che ho
imparato è il momento in cui smetto di fare
i trade-off sono il momento in cui io altopiano
e la vita è continuamente riempita con
compromessi nella tua vita e nella mia vita
la mia espressione mostra sempre
può aver sentito dire questo è necessario
abbandonare
salire
quando ho iniziato il college al mio interno
la mia classe di matricola psicologica ci hanno dato un
prova che predicava il tipo da assumere
creatività e c’erano 17 in questo
classe che potevo ricordare bene e lo ero
in fondo alla classe sulla creatività
Voglio dire che ero come numero 17 su 17
e che cosa ha pubblicato l’ insegnante
punteggi e quindi voglio dire ho visto quanto ero cattivo
e poi mi sentivo davvero male non solo
perché non ero creativo ma lo ero
andando a superare lei stavo per andare
nel ministro stavo per insegnare a me
Stava per fare i sermoni e poi ho avuto
pensarlo io stesso sarò
un altro noioso predicatore e tu lo sai
ha detto solo presa dentro oh questo sta per
essere terribile sarò alesaggio persone tutti il mio
la vita che vuoi essere e ho intenzione di chiedere
per pagare mentre mi sentono, intendo
questo è un pessimo affare così e così due
cose che ho fatto e ne ho parlato
prenotare cosa quando ho iniziato a presentare I
iniziato a prendere pensieri e crescita e
il motivo per cui ho iniziato a farlo sono io
ho pensato se non sarò bravo in
quello che dico ho bisogno di citare qualcuno
è buono e così ho iniziato a archiviare le cose
che altre persone direbbero così vado
intorno e ho fatto bene Kim ha detto che lo sai
cosa intendo e Jo ha detto e ha detto Suzy
e così almeno sarei un po ‘
un po ‘ più interessante ed è così
ha iniziato, ma la grande svolta in grande
la svolta che ho avuto è stata e questa volontà
aiutare tutti quanti quanti vorranno
per essere più creativo lasciami vedere
le tue mani vanno bene quanti di voi amano
solo assolutamente avere un’immaginazione
ti ho appena portato ad un nuovo livello che vedi
il più grande principio motivazionale nel
mondo
il più grande principio motivazionale in
il mondo è che le persone fanno ciò che le persone
vedere e troppi troppi agenti di viaggio
troppi agenti di viaggio sono come o
troppi leader sono troppi anni
sono come agenti di viaggio che sono
mandare persone dove non sono mai state
loro stessi e tu vuoi essere un tour
guida che vuoi portare le persone con te
vuoi dire che questa è l’area in cui
Sono stato questo è dove vivo questo è
l’ area in cui conduco vieni e
seguimi e al livello numero tre il tuo
la leadership inizia a guadagnare credibilità
perché ora ti stai preparando per il
le persone intorno a te e tu stai modellando
per loro le cose che loro vogliono vedere
e stai iniziando a produrre
qualcosa di magico accade quando inizi
per capire il bene più apprezzabile
hai in qualsiasi organizzazione è il
persone di quell’organizzazione e te
iniziare a impegnarsi per sviluppare il
le persone sono in quell’organizzazione perché
come fai a crescere un’azienda che coltivi
compagnia crescendo persone e quando tu
coltivali aumentano la loro capacità
quando possono aumentare la loro capacità
iniziano ad aumentare la capacità di
cosa puoi fare e cosa puoi
realizzare
[Musica]
lasciatemi solo condividere con voi rapidamente tre
pensieri sullo sviluppo delle persone solo molto
rapidamente il numero uno è la chiave per
sviluppare i leader e se è la chiave
per lo sviluppo di brave persone è in
reclutamento la persona migliore che porti
nella porta le probabilità più alte che puoi fare
bene con loro
Ricordo di aver pranzato una volta con
Lou Holtz e Lou Holtz hanno detto Johnny che ho
ha avuto giocatori cattivi nella mia squadra di football e
Ho avuto buoni giocatori nel mio calcio
squadra ha detto solo per essere onesto con voi
Sono un allenatore migliore con buoni giocatori
certo che lo è
certo mi consente di dire qualcosa dell’80% di
il tuo successo nel dotare le persone di essere
successo è nella porta principale su chi
mi porti dentro vorrei aver avuto il tempo di farlo
sviluppalo per te perché cosa
succede a meno che tu ed io non abbiamo una chiara
immagine di ciò che stiamo cercando noi
non so quando vediamo che succede tutto
il tempo
la gente viene da me e dice a John che sono
alla ricerca di alcuni leader per la mia azienda
cosa suggerisci la prima domanda
chiedere è cosa guarda il capo
come dammi le caratteristiche dammi
le qualità per favore si prega di dipingere un
immagina per me cosa fa quel capo
sembra che tu debba avere
quella chiara immagine in modo che quando vedi
quella persona sai che sono uno
che vuoi che il reclutamento sia il numero chiave
due sta posizionando l’abilità non solo
per portare la persona giusta nella giusta
nella porta d’ingresso, ma anche messo
li nel posto giusto come commenti
direi che li prenda sul bus a prenderli
sul posto giusto e la posizione è enorme
e quello che ho scoperto è quello
persone di successo hanno sempre posizionato
li vedrai bene
una persona di successo hanno successo
perché quello che hanno fatto è che hanno
hanno trovato i loro punti di forza e hanno trovato
loro nicchia e rimangono proprio in quella
sweet spot e hanno appena funzionano in questo dolce
non hai mai sentito nessuno essere un
intervista che ha avuto successo che tu
si avvicinò e tu intervistasti e loro
detto bene il segreto del mio successo è
che non ho mai scoperto quello che ero
bravo a o vedere i miei successi che ho
ho sempre lavorato su ho appena fatto
ha funzionato nelle mie debolezze no no
sempre nei loro punti di forza, sempre
sono già stati scoperti una volta
sono bravi alle persone di successo ora
hanno scoperto in cosa sono bravi
leader di successo scoprono cosa altro
le persone sono brave nelle persone di successo
posizionarsi bene con successo
il leader posiziona bene le altre persone
e al livello numero quattro è esattamente
quello che è successo è sempre il capo
guardando le persone osservando guardando
proprio come la scorsa settimana sono tornato al mio
prima scuola dalla quale mi sono laureato
Ohio Christian University e nel vecchio
la città circondava l’Ohio e e così poco
scuola torno ogni anno e lo do
loro un giorno per parlare e ottengono tutto il
procede e mantiene i soldi e così via
perché sono cresciuto in quella città, ho detto
uno dei miei amici che ha giocato a palla con
Mi è venuto in mente che ho detto che Tim avrebbe lasciato i giocatori della palla
facciamo sapere alla squadra che signore, mio caro
i bambini delle scuole sanno fare il globo in città e
andiamo a cena e noi
più di cinquanta persone si sono riunite io
non avevo visto molti di questi ne avevano visti molti
dei miei compagni di scuola superiore da quando
diploma di scuola superiore chiaro indietro nel
Nel 1965 ci siamo divertiti molto, abbiamo riso
e ha parlato e raccontato storie per due
ore e allenato nel nostro basket
allenatore è tornato, non lo vedeva da
anni, e quando l’ho visto ho pensato
me stesso e ho pensato a un ritorno in quelli
scrimmagi nel basket perché il
prima scrimmage ogni anno coach Neff
prenderebbe la prima squadra e disse
ora ti lascerò giocare il secondo
squadra ma c’è una condizione, la prima
la squadra non giocherà la propria posizione
e avrebbe preso Doug Roth che aveva sei piedi
otto e metterlo fuori da un playmaker I
ricordo che mi ha accatastato un anno sotto
il centro sotto e ha messo tutto il
giocatori della prima squadra fuori posizione
offesa ma ha lasciato il secondo turno di squadra
nella loro posizione e nella seconda squadra
ci ha sempre battuti nello scrimmage perchč
ci picchiano sempre perché e poi lui
mi fermerei e dire lasciami spiegare
qualcosa da fare, non importa quanto talento
lo sei se sei fuori posizione lo farai
mai raggiungere il tuo potenziale
la maggior parte dello schiocco del coach insegna che stava allenando
e lui ci stava insegnando che è la chiave
per ottenere corretto la posizione è anche
come chiave capo per ottenere la vostra gente di
la giusta posizione in un numero di livello
quattro è quello che succede all’amore
qualunque cosa tu recluti bene tu
posizionati bene e poi ti attrezzerai bene
ora li prendi e dici ok io
capire quali sono i loro punti di forza
Capisco qual è il loro talento
ora ho intenzione di equipaggiarli
Verrò a fianco di loro e
Ho intenzione di svilupparli e io vado
per addestrarli e io uso un molto semplice
per anni per molti molti anni un semplice
processo di equipaggiamento in cinque fasi è davvero
lavori step one Lo faccio è così semplice
non puoi insegnare a qualcuno che non può fare
tu stesso sai se possiamo insegnare cosa
sappiamo ma riproduciamo mentre siamo così
se hai intenzione di riprodurti
devi essere te stesso così il
il primo passo è che lo faccio passo due come me
fallo e sei con me, ti porto con te
io ora stiamo andando a trascorrere insieme sono
sarà il tuo mentore che sarò
il tuo allenatore mi guarderai
mi stai osservando stai andando
per vedermi in diverse situazioni siamo
andando a fare in modo che funzioni siamo
per essere sicuro di essere
in grado di farmi domande
il terzo passo è che ora lo trasformiamo e io
se ti avessi consegnato la palla ora sono
Passo tre lo fai lo fai e io sono
con te ora ti sto guardando e io sono
aggiustandoti e sto aiutando
tu per stare meglio e io sono io sono io sono solo
in realtà la messa a punto fate un passo a quattro si è
fallo basta e non hai bisogno di me
più si sa come si fa lo si fa
lo fai bene e molte volte le persone
pensa che l’equipaggiamento si fermi al punto quattro
ma non c’è un altro passo
è assolutamente essenziale il quinto passo
è se lo fai in qualcuno è con te
non hai mai veramente allenato e attrezzato
qualcuno finché non possono moltiplicarsi
loro stessi è dove tutto è composto
è lì che è tutto combinato con il tempo
il denaro influenza l’intero processo
la composizione inizia quando puoi allenarti
qualcuno che ha addestrato qualcuno che conosco
così bene perché 14 anni fa ho iniziato
un’organizzazione senza scopo di lucro chiamata equip
questa è ora la più grande leadership
organizzazione nel mondo e abbiamo
addestrato e attrezzato oltre tre milioni
persone in 154 paesi e la chiave per
cioè non addestriamo nessuno se non
si impegnano a formare qualcuno
altrimenti deve continuare ad andare avanti
livello numero quattro è un bellissimo livello
essere su di esso è il livello in cui tu
sviluppare
Penso che il successo prima di tutto sia sapere
il mio scopo nella vita come ho visto e
ho osservato persone di successo che cosa ho
scoperto su di loro è davvero
hanno capito perché sono qui loro
davvero hanno il loro atto insieme e
conoscere il loro scopo nella vita è a
stabilità per loro in modo che quando tutti
altrimenti sta oscillando e rotolando e e e
le cose sono un po ‘instabili e le persone
sono tipo di lasciare la nave e le persone
sono tipo di abbandonare le loro cause con
queste persone hanno ragione
durante la tempesta perché loro loro
hanno una vera Northstar che sono veramente
focalizzato diventa un ancoraggio
nella loro vita che li tiene semplicemente
costante e l’ancora è una sicurezza
basato sulla conoscenza dello scopo
Non ho mai incontrato una persona che non è
successo che non ha avuto un grande successo
quantità di autodisciplina nella loro vita
autodisciplina e capacità di
eseguire e essere in grado di mantenere la tua vita
nei tempi previsti e in grado di mantenere
impegni e promesse e incontro
le scadenze sono essenziali per il successo di
nessuno di noi nessuno di noi può permettersi di avere
una vita che è controllata da qualcuno
altrimenti o una vita che è fondamentalmente
controllato dalle nostre emozioni ho imparato
molti anni fa che ci sono due tipi
di persone c’è il tipo di persona che
dice che aspetterò fino a quando non mi sentirò
prima che lo faccia e poi c’è un
persona che dice che devo farlo così
che mi sento come se non lo avessi mai
tutto fatto perché sono ancora
in attesa di sentire il momento di muoversi quando
l’altra persona dice che non ho bisogno di muovermi
e poi comincerò a sentire il momento
L’autodisciplina di Sonia è essenziale in
la tua vita e nella mia vita se stiamo andando
per fare le cose , ho una sfida
per ognuno di voi questo fine settimana
la sfida è semplice mentre vai avanti
il tuo fine settimana ea volte è una specie di
si spera che sia un momento più facile della tua settimana
chiediti sto praticando
autodisciplina nella mia vita sto facendo
le cose che devo fare perché io
ho bisogno di farli o sto aspettando
sentire che il momento fa come i nostri amici
Nike dice di farlo
Ho fatto un grande cambiamento nei miei primi anni ’30
dal solo avere risposte ed essere un
leader che doveva solo esprimere la visione e
mostra a tutti quello che stavo facendo e
dove stavamo andando e ho iniziato a chiedere
domande intenzionali e sono diventato un
persona ho fatto domande tutto il tempo
ogni giorno faccio domande e ho
trovato solo facendo domande che prenderemo
in viaggi eccitanti più di
Qualunque altra cosa hai ragione, eccelli
quel ragazzo ti ho guardato negli anni
eccellere davvero a questo, ma per il mio
i primi anni non ho chiesto abbastanza
domande e quindi non ho avuto
abbastanza idee e pensieri dagli altri così
quando la gente dice che voglio essere di più
creativo quale passo un passo numero uno
è chiedere più domande basta andare alle persone
e inizia a fare domande è incredibile
cosa impari
[Musica]
diranno qualcosa come se fosse possibile
credici che puoi realizzarlo e quello
mai abbastanza suonò vero con me così ho iniziato
per premere il problema e sono venuto il
conclusione che l’atteggiamento non lo è
qualunque cosa
ora non sto solo incolpando o in alcun modo
essere dispregiativo riguardo all’atteggiamento perché
Penso che l’atteggiamento sia molto importante ma
se qualcuno si avvicina a te te lo dice
quell’atteggiamento è tutto ciò che non compro
in quella che non è vero
per esempio l’atteggiamento non può sostituire
fiducia se sei incompetente puoi
sii molto felice ma puoi essere ancora molto
senza successo ora ecco quello che so
l’attitudine non è tutto tranne che l’attitudine
è la cosa principale che farà un
differenza nella tua vita perché io
credo che ho scritto il libro il
creatore di differenza
vedi che è l’atteggiamento è l’atteggiamento
è il creatore di differenza che hai due
persone fianco a fianco che stai pensando
sull’impiego della tua azienda entrambi
hanno lo stesso identico background di lavoro
descrizione educazione esperienza intendo
puoi quasi lanciare una moneta in seconda
assumere quello bagnato a destra o potrei
assumere quello a sinistra ma uno ha a
ottimo atteggiamento e uno ha un brutto
atteggiamento ora chi vuoi assumere sei
avrò il primo con un grande
atteggiamento perché perché era il
differenza-maker
alcune di queste montagne che possono essere
scalato da te e me che ci vuole un
giorno per arrivare in cima e poi tu
campo di lassù si combinano in fondo alla
il giorno dopo e in molti di questi posti
dove in Svizzera dove si potrebbe fare
quello a circa metà della montagna è
quello che chiamano metà strada a metà strada
la casa li ha cancellati così il gruppo
di persone inizia con un ragazzo in
mattina e mezzogiorno sei tipo
stanco hai camminato ora per quattro
o cinque ore e qui arriva tu sei
venire a casa a metà strada è solo una
è uno spettacolo meraviglioso perché al più presto
quando entri nella tua casa a metà strada
può odorare il cibo e stanno ottenendo
pronto per un buon pranzo e ti siedi
c’è un fuoco nel camino e
ci sono delle belle sedie morbide e tu solo
riposa il tuo corpo e rinfresca il tuo corpo e
così la gente entra nella casa di mezzo
e loro mangiano e ridono e gioia e e
in realtà solo un po ‘di prendere in
quel meraviglioso rinfrescante
atmosfera circa un’ora e mezza
dopo essere stato a metà strada la guida
si alza questo si impadronisce è tempo di mettere
sulla vostra attrezzatura abbiamo abbiamo ottenuto un’escursione abbiamo avuto modo di
salire in cima è un dato di fatto
circa la metà delle persone decide di non andare
su un discorso di influenza sono seduti intorno al
tavolo stanno solo dicendo che sai cosa
vai su e tu verrai
qui domani saremo pranzando qui
di nuovo domani
stiamo solo andando ad appendere qui e così via
le persone che vogliono ottenere il meglio
mettere le loro cose e in un certo senso
lasciare e il resto della gente si siede
dietro mangiano un po ‘più di cibo
aggirare il pianoforte cantare alcune canzoni ottenere
intorno al camino godersi il fuoco caldo
loro stessi vicino al fuoco non gioco
per tutto il pomeriggio si divertono
ma circa alle 4:30 di Cordord 5:00 nel
pomeriggio senza che nessuno dica una parola
persone che hanno soggiornato nella casa a metà strada
vanno lentamente verso la finestra
è la grande finestra e iniziano a cercare
fuori e iniziano a guardare il
in cima a quella montagna e mentre guardano
la cima di quella montagna
vedono i loro amici i loro amici
ora tiriamo fuori le tende e loro sono
preparandosi a prepararsi per la notte
e diventa molto silenzioso molto scuro
perché tutti nella casa a metà strada
si rende conto dell’errore che hanno commesso
hanno loro hanno venduto il loro
missione per un po ‘di conforto per
alcune ore dopo, la mattina dopo, arrivano le loro
amici e da mezzogiorno entrano nella
a metà strada quando arrivano a metà
stanno ridendo, sono in alto-fiving
stanno parlando di quello che hanno visto
dove hanno vissuto il fatto
che era quasi impossibile alzarsi
lì infatti dovevano aiutare ciascuno
altri vanno lassù e come si sono uniti
squadre e mani tenute e dicono solo
tutte queste storie e parlano del
le foto lo prendono e loro sì loro
ho ottenuto la foto di gruppo lassù con il
contrassegna la parte superiore e le persone che rimangono
dietro ti salverò
loro appena mangiano il loro pranzo e poi
segui il resto di loro fino al
fondo della collina dove i loro amici
li stanno aspettando quelli che hanno pagato il
prezzo e andò verso l’alto che capì
ora è il momento di raggiungere la missione
loro abbracciano e storie di salute e
celebrare e l’altro stato solo gentile
di scivolare e salire in macchina e andare a casa
perché si rendono conto che non andranno mai
essere quello che volevano essere non hanno mai
voglio vedere cosa vogliono vedere
tutti a fare quello che vogliono fare
perché non riescono a capire quando
c’è la metà sapere che ora è il momento
riposare e sono spariti
[Musica]
la prima cosa che voglio che tu lo sappia
il successo non è una destinazione, è un
viaggio pensa al successo come a un processo
lasciatemi illustrare e spiegare
in questo modo se vai al college tu
lavorare sodo e poi quattro o cinque anni
a seconda del tipo di laurea che sei
lavorando su e nella società di oggi
a volte sei o sette anni ma ma
alla fine tu arrivi il giorno di
laurea e sei tutto eccitato e
la tua famiglia è lì e i tuoi amici
ci sono e tu sei lì con il tuo
compagni di classe hai il tuo cappello e il tuo
abito e tu sai che sta andando
essere un tempo in quella cerimonia dove
camminerai sul palco e
il presidente Provost qualcuno sta andando
per stringere la mano mano il tuo diploma
congratulati con te e tu stai andando
scendere dall’altra parte Dovro
regali che ti aspettano e loro saranno
scattare foto e scuotere tutti
la tua mano dice congratulazioni oggi tu
diventare un successo il tuo laureato
Adesso, amico mio , non sei diventato un
successo il giorno in cui hai ottenuto il tuo
diploma ora quello che hai fatto è successo
a te in quella cerimonia sei tu
riconosciuto per il successo è il Diploma
riconoscimento di ciò che hai fatto il
i precedenti quattro o cinque anni che vedi
sei un successo nel tuo anno da matricola
quando hai deciso di non lasciarti
scuola come alcuni degli altri compagni di classe
e ho deciso di attenervisi e tu sei un
successo ogni volta che hai studiato per a
test e sei stato successo ogni volta che tu
ha fatto un progetto o ha scritto
assegnazione vedi che sei un successo tutto
attraverso il peccato per tutta la scuola
successo ogni giorno il successo è quotidiano
cosa non una cosa di destinazione il giorno
hai il diploma
sei appena stato riconosciuto per il successo
che lo eri già e questo è molto
centrale
perché così tante volte le persone ce l’hanno
avere la tendenza a svalutare il momento
oggi quello che fanno è un grande valore
la destinazione e quindi parlano
riguardo a quando arrivo o se lo faccio
arrivo lì o quando lo faccio o quando io
realizzare questo e loro no
capire che il successo è una cosa quotidiana
e sono qui per condividere con voi che il
il segreto del successo è determinato dal tuo
agenda quotidiana infatti ho scritto un libro a
qualche anno fa chiamato questioni Oggi sono
appassionato di quel libro perché cosa
lo fa è che ti aiuta mi aiuta a
capisco che prendiamo decisioni e
quindi gestiamo le decisioni e troppo spesso
pensiamo che prenderò una decisione per
esempio si sta dicendo che ho intenzione di fare
una decisione di essere un allenatore o ho intenzione di
prendere una decisione, non sai cosa sono
intenzione di prendere una decisione di essere un pubblico
speaker voglio essere un comunicatore bene
congratularsi con i complimenti Yun che hai
ha fatto un meraviglioso coach di decisione parlando
buone decisioni ma questo non ti farà diventare un
allenatore di successo che ti farà diventare un
comunicatore di successo non è il
decisione che ti rende necessario
prendi la decisione gestendola e tu
gestire la decisione su base giornaliera in
altre parole quello che vuoi essere domani
devi fare oggi
visualizzi domani che ti dà
speranza
ma questa è la tua motivazione e questo è
nei tuoi sogni non hai niente di sbagliato
che visualizzi domani ma tu
valore oggi cosa significa
ciò significa che quello che faccio ogni giorno è
o avvicinandomi a quella visione
quel sogno quella regola o è davvero
guidandomi più lontano da te vedi
ogni giorno ripariamo o
ti stiamo preparando per vedere se ho incasinato
ieri indovina cosa posso fare oggi
aggiustare ieri in altre parole se non l’avessi fatto
fare la cosa giusta ieri cosa ho ottenuto
fare oggi è che devo riparare che ho
devo tornare a fare ammenda tornare indietro
l’auto al contrario mi ha messo la vita
Reverse Devo tornare lì ho
devo riparare ora ogni giorno che spendo
riparando non sto spendendo la preparazione
beh, vedi che ripariamo quando non ci riusciamo
gestire le decisioni che abbiamo preso noi
prepararsi quando gestiamo quotidianamente
le decisioni che abbiamo preso in modo tuo
le impronte al successo sono davvero
impronte di successo perché ogni passo
che è fatto e preso in base al
obiettivi che hai per la tua vita e
stai gestendo correttamente questi obiettivi
ogni passo è progressivo
realizzazione del successo nella tua vita e
dal modo in cui ti voglio avrai il
Diploma otterrai il certificato ma
ma quando capisci che non sei arrivato
è solo un altro passo per prepararti
per raggiungere il tuo potenziale ognuno di noi
dovrebbe vivere la nostra vita come
se non impareremo mai tutto ciò che non abbiamo mai
bisogno di imparare non saremo mai in grado di
realizzare tutto ciò che volevamo
realizzare non saremo in grado di
sperimentare tutto ciò che volevamo
esperienza dovremmo vivere la nostra vita ogni
giorno affamato capendo che dobbiamo
vivi fino alla morte, vedi, penso
il successo può essere sintetizzato in un flippant
laurea o programma o diploma o arrivo
Credo che oggi, se si sta imparando a
allenatore se stai imparando a parlare se
stai facendo le cose che sono
essenziale per le decisioni e tu sei
gestendo bene quelle decisioni posso dire
Qualcosa per te congratulazioni che tu sia
già un successo ora indovina un po ‘
il tempo che si presenta hai sentito il
espressione forse lo hai anche detto
tu stesso hai sentito l’ espressione che sono
certo di aver lavorato tutta la vita per diventare un
successo notturno quindi funziona tutto a
improvvisamente qualcuno ti riconosce tutto di a
improvvisamente qualcuno ti congratula con te
non è diventato buono in quel momento
è stato buono per molto tempo ha appena mostrato
un giorno
quando qualcuno viene e dice John, voglio
per essere un leader stavo facendo la domanda
perché perché vuoi essere un leader I
significa vuoi essere un leader perché
vuoi un ufficio d’angolo vuoi?
essere un leader perché ti piace essere in
controllo ti piace voler essere un leader
perché ami essere di fronte
il branco che vuoi essere un leader perché
vuoi avere un buon parcheggio o
vuoi essere un leader questa leadership
è una leadership facile un sacco di volte
non è una guida divertente un sacco di volte è
tipo di solitario c’è solo una ragione
essere un leader e questo è aggiungere valore
alle persone e tu ed io aggiungeremo solo
valore alle persone se veramente li apprezziamo
avere un’organizzazione senza scopo di lucro attrezzata
questo ha addestrato quasi due milioni di leader
a livello internazionale in tutto il mondo e io
non scherzare come vado a sviluppare
paesi due volte all’anno e viaggio
a livello internazionale e mi siedo a volte
Ho il privilegio di essere in
ufficio come presidenti di paesi e
mentre guardo questi paesi in via di sviluppo
la cosa che è il peccato cardinale in mezzo
la leadership è così tanto che hanno
leader dei loro paesi che veramente
non valutare le persone e se io e te
non dare valore alle persone che svaluteremo
la gente numero due se si desidera aggiungere
valore per le persone che devi fare
te stesso più prezioso devi solo
stare meglio devi continuare a farti crescere
devi continuare ad imparare che devi mantenere
sviluppando il motivo per cui molto semplicemente se lo sei
guidando il pacchetto che devi essere in grado
per dare ciò che hai e non puoi dare
ciò che non hai e quindi quindi
devi mettere un sacco di cose buone in
così puoi passarlo agli altri e
condividi con loro e aggiungi valore a
loro in terzo luogo se si desidera aggiungere valore a
persone che devono conoscere e riguardano
ciò che le altre persone apprezzano
[Musica]
puoi dirti sul successo della strada
perché è tutto in salita e lo sono
qui per dirti questo qualcosa per
niente mentalità che invade
la vita di molte persone è un mucchio di
immondizia, non posso prometterti nulla di simile
Ho sempre avuto la pena di aver appena fatto
tipo di caduta nelle mie ginocchia come spero il mio
bontà ho vinto la lotteria e io e io
una volta mentre le persone vincono la lotteria ma
fondamentalmente per le persone che vincono il
la lotteria per metà perde i loro soldi all’interno
tre anni i soldi che hanno vinto ed è
perché hanno soldi ma non li hanno mai
cambiato il modo in cui pensavano e gentile
di gusti qualcosa se hai tutto il
beni nel mondo ma non si cambia
il modo in cui pensi di perdere tutto
beni nel mondo e ciò che ho
ho scoperto questa speranza in tutto questo
processo di trade off è questo ogni passo
della strada del mio viaggio devo commerciare
qualcosa fuori ed è per te quello che sono
giovane la buona notizia è il tuo compromesso
non sarà mai più facile di quando lo sei
giovane perché ricordo quando quando ero io
intelligente ho iniziato penso che l’uomo che conosci
Mi arrendo tutto ciò che non ero io ero
era un pastore per andare nel ministero I
rinunciato a tutto e poi inizio
sorridendo sono certo che ho rinunciato a tutto
Non avevo niente a cui rinunciare
ero un ragazzino capisci cosa intendo io
aveva un talkin del 1964 e tu lo sai
roulotte e cinque pezzi di
i mobili e la vita erano grandiosi e lontani da noi
andato
ecco cosa ho scoperto, ragazzo e io
penso che voglio che il pubblico no
voglio che tutti guardino il mondo
per sapere oggi e questo è molto semplice
più successo diventi il
più alti sono i trade-off, ci vediamo
fare un errore pensando che sia più facile
non diventa più facile diventa più difficile e
più ne hai ogni volta che torni indietro
e dire che sono disposto a rischiare di nuovo
più ti rendi conto wow non ne sono sicuro
Sono disposto a rischiare questo e quello che ho
imparato è il momento in cui smetto di fare
i trade-off sono il momento in cui io altopiano
e la vita è continuamente riempita con
compromessi nella tua vita e nella mia vita
la mia espressione mostra sempre
può aver sentito dire questo è necessario
abbandonare
salire
quando ho iniziato il college al mio interno
la mia classe di matricola psicologica ci hanno dato un
prova che predicava il tipo da assumere
creatività e c’erano 17 in questo
classe che potevo ricordare bene e lo ero
in fondo alla classe sulla creatività
Voglio dire che ero come numero 17 su 17
e che cosa ha pubblicato l’ insegnante
punteggi e quindi voglio dire ho visto quanto ero cattivo
e poi mi sentivo davvero male non solo
perché non ero creativo ma lo ero
andando a superare lei stavo per andare
nel ministro stavo per insegnare a me
Stava per fare i sermoni e poi ho avuto
pensarlo io stesso sarò
un altro noioso predicatore e tu lo sai
ha detto solo presa dentro oh questo sta per
essere terribile sarò alesaggio persone tutti il mio
la vita che vuoi essere e ho intenzione di chiedere
per pagare mentre mi sentono, intendo
questo è un pessimo affare così e così due
cose che ho fatto e ne ho parlato
prenotare cosa quando ho iniziato a presentare I
iniziato a prendere pensieri e crescita e
il motivo per cui ho iniziato a farlo sono io
ho pensato se non sarò bravo in
quello che dico ho bisogno di citare qualcuno
è buono e così ho iniziato a archiviare le cose
che altre persone direbbero così vado
intorno e ho fatto bene Kim ha detto che lo sai
cosa intendo e Jo ha detto e ha detto Suzy
e così almeno sarei un po ‘
un po ‘ più interessante ed è così
ha iniziato, ma la grande svolta in grande
la svolta che ho avuto è stata e questa volontà
aiutare tutti quanti quanti vorranno
per essere più creativo lasciami vedere
le tue mani vanno bene quanti di voi amano
solo assolutamente avere un’immaginazione
ti ho appena portato ad un nuovo livello che vedi
il più grande principio motivazionale nel
mondo
il più grande principio motivazionale in
il mondo è che le persone fanno ciò che le persone
vedere e troppi troppi agenti di viaggio
troppi agenti di viaggio sono come o
troppi leader sono troppi anni
sono come agenti di viaggio che sono
mandare persone dove non sono mai state
loro stessi e tu vuoi essere un tour
guida che vuoi portare le persone con te
vuoi dire che questa è l’area in cui
Sono stato questo è dove vivo questo è
l’ area in cui conduco vieni e
seguimi e al livello numero tre il tuo
la leadership inizia a guadagnare credibilità
perché ora ti stai preparando per il
le persone intorno a te e tu stai modellando
per loro le cose che loro vogliono vedere
e stai iniziando a produrre
qualcosa di magico accade quando inizi
per capire il bene più apprezzabile
hai in qualsiasi organizzazione è il
persone di quell’organizzazione e te
iniziare a impegnarsi per sviluppare il
le persone sono in quell’organizzazione perché
come fai a crescere un’azienda che coltivi
compagnia crescendo persone e quando tu
coltivali aumentano la loro capacità
quando possono aumentare la loro capacità
iniziano ad aumentare la capacità di
cosa puoi fare e cosa puoi
realizzare
[Musica]
lasciatemi solo condividere con voi rapidamente tre
pensieri sullo sviluppo delle persone solo molto
rapidamente il numero uno è la chiave per
sviluppare i leader e se è la chiave
per lo sviluppo di brave persone è in
reclutamento la persona migliore che porti
nella porta le probabilità più alte che puoi fare
bene con loro
Ricordo di aver pranzato una volta con
Lou Holtz e Lou Holtz hanno detto Johnny che ho
ha avuto giocatori cattivi nella mia squadra di football e
Ho avuto buoni giocatori nel mio calcio
squadra ha detto solo per essere onesto con voi
Sono un allenatore migliore con buoni giocatori
certo che lo è
certo mi consente di dire qualcosa dell’80% di
il tuo successo nel dotare le persone di essere
successo è nella porta principale su chi
mi porti dentro vorrei aver avuto il tempo di farlo
sviluppalo per te perché cosa
succede a meno che tu ed io non abbiamo una chiara
immagine di ciò che stiamo cercando noi
non so quando vediamo che succede tutto
il tempo
la gente viene da me e dice a John che sono
alla ricerca di alcuni leader per la mia azienda
cosa suggerisci la prima domanda
chiedere è cosa guarda il capo
come dammi le caratteristiche dammi
le qualità per favore si prega di dipingere un
immagina per me cosa fa quel capo
sembra che tu debba avere
quella chiara immagine in modo che quando vedi
quella persona sai che sono uno
che vuoi che il reclutamento sia il numero chiave
due sta posizionando l’abilità non solo
per portare la persona giusta nella giusta
nella porta d’ingresso, ma anche messo
li nel posto giusto come commenti
direi che li prenda sul bus a prenderli
sul posto giusto e la posizione è enorme
e quello che ho scoperto è quello
persone di successo hanno sempre posizionato
li vedrai bene
una persona di successo hanno successo
perché quello che hanno fatto è che hanno
hanno trovato i loro punti di forza e hanno trovato
loro nicchia e rimangono proprio in quella
sweet spot e hanno appena funzionano in questo dolce
non hai mai sentito nessuno essere un
intervista che ha avuto successo che tu
si avvicinò e tu intervistasti e loro
detto bene il segreto del mio successo è
che non ho mai scoperto quello che ero
bravo a o vedere i miei successi che ho
ho sempre lavorato su ho appena fatto
ha funzionato nelle mie debolezze no no
sempre nei loro punti di forza, sempre
sono già stati scoperti una volta
sono bravi alle persone di successo ora
hanno scoperto in cosa sono bravi
leader di successo scoprono cosa altro
le persone sono brave nelle persone di successo
posizionarsi bene con successo
il leader posiziona bene le altre persone
e al livello numero quattro è esattamente
quello che è successo è sempre il capo
guardando le persone osservando guardando
proprio come la scorsa settimana sono tornato al mio
prima scuola dalla quale mi sono laureato
Ohio Christian University e nel vecchio
la città circondava l’Ohio e e così poco
scuola torno ogni anno e lo do
loro un giorno per parlare e ottengono tutto il
procede e mantiene i soldi e così via
perché sono cresciuto in quella città, ho detto
uno dei miei amici che ha giocato a palla con
Mi è venuto in mente che ho detto che Tim avrebbe lasciato i giocatori della palla
facciamo sapere alla squadra che signore, mio caro
i bambini delle scuole sanno fare il globo in città e
andiamo a cena e noi
più di cinquanta persone si sono riunite io
non avevo visto molti di questi ne avevano visti molti
dei miei compagni di scuola superiore da quando
diploma di scuola superiore chiaro indietro nel
Nel 1965 ci siamo divertiti molto, abbiamo riso
e ha parlato e raccontato storie per due
ore e allenato nel nostro basket
allenatore è tornato, non lo vedeva da
anni, e quando l’ho visto ho pensato
me stesso e ho pensato a un ritorno in quelli
scrimmagi nel basket perché il
prima scrimmage ogni anno coach Neff
prenderebbe la prima squadra e disse
ora ti lascerò giocare il secondo
squadra ma c’è una condizione, la prima
la squadra non giocherà la propria posizione
e avrebbe preso Doug Roth che aveva sei piedi
otto e metterlo fuori da un playmaker I
ricordo che mi ha accatastato un anno sotto
il centro sotto e ha messo tutto il
giocatori della prima squadra fuori posizione
offesa ma ha lasciato il secondo turno di squadra
nella loro posizione e nella seconda squadra
ci ha sempre battuti nello scrimmage perchč
ci picchiano sempre perché e poi lui
mi fermerei e dire lasciami spiegare
qualcosa da fare, non importa quanto talento
lo sei se sei fuori posizione lo farai
mai raggiungere il tuo potenziale
la maggior parte dello schiocco del coach insegna che stava allenando
e lui ci stava insegnando che è la chiave
per ottenere corretto la posizione è anche
come chiave capo per ottenere la vostra gente di
la giusta posizione in un numero di livello
quattro è quello che succede all’amore
qualunque cosa tu recluti bene tu
posizionati bene e poi ti attrezzerai bene
ora li prendi e dici ok io
capire quali sono i loro punti di forza
Capisco qual è il loro talento
ora ho intenzione di equipaggiarli
Verrò a fianco di loro e
Ho intenzione di svilupparli e io vado
per addestrarli e io uso un molto semplice
per anni per molti molti anni un semplice
processo di equipaggiamento in cinque fasi è davvero
lavori step one Lo faccio è così semplice
non puoi insegnare a qualcuno che non può fare
tu stesso sai se possiamo insegnare cosa
sappiamo ma riproduciamo mentre siamo così
se hai intenzione di riprodurti
devi essere te stesso così il
il primo passo è che lo faccio passo due come me
fallo e sei con me, ti porto con te
io ora stiamo andando a trascorrere insieme sono
sarà il tuo mentore che sarò
il tuo allenatore mi guarderai
mi stai osservando stai andando
per vedermi in diverse situazioni siamo
andando a fare in modo che funzioni siamo
per essere sicuro di essere
in grado di farmi domande
il terzo passo è che ora lo trasformiamo e io
se ti avessi consegnato la palla ora sono
Passo tre lo fai lo fai e io sono
con te ora ti sto guardando e io sono
aggiustandoti e sto aiutando
tu per stare meglio e io sono io sono io sono solo
in realtà la messa a punto fate un passo a quattro si è
fallo basta e non hai bisogno di me
più si sa come si fa lo si fa
lo fai bene e molte volte le persone
pensa che l’equipaggiamento si fermi al punto quattro
ma non c’è un altro passo
è assolutamente essenziale il quinto passo
è se lo fai in qualcuno è con te
non hai mai veramente allenato e attrezzato
qualcuno finché non possono moltiplicarsi
loro stessi è dove tutto è composto
è lì che è tutto combinato con il tempo
il denaro influenza l’intero processo
la composizione inizia quando puoi allenarti
qualcuno che ha addestrato qualcuno che conosco
così bene perché 14 anni fa ho iniziato
un’organizzazione senza scopo di lucro chiamata equip
questa è ora la più grande leadership
organizzazione nel mondo e abbiamo
addestrato e attrezzato oltre tre milioni
persone in 154 paesi e la chiave per
cioè non addestriamo nessuno se non
si impegnano a formare qualcuno
altrimenti deve continuare ad andare avanti
livello numero quattro è un bellissimo livello
essere su di esso è il livello in cui tu
sviluppare
Penso che il successo prima di tutto sia sapere
il mio scopo nella vita come ho visto e
ho osservato persone di successo che cosa ho
scoperto su di loro è davvero
hanno capito perché sono qui loro
davvero hanno il loro atto insieme e
conoscere il loro scopo nella vita è a
stabilità per loro in modo che quando tutti
altrimenti sta oscillando e rotolando e e e
le cose sono un po ‘instabili e le persone
sono tipo di lasciare la nave e le persone
sono tipo di abbandonare le loro cause con
queste persone hanno ragione
durante la tempesta perché loro loro
hanno una vera Northstar che sono veramente
focalizzato diventa un ancoraggio
nella loro vita che li tiene semplicemente
costante e l’ancora è una sicurezza
basato sulla conoscenza dello scopo
Non ho mai incontrato una persona che non è
successo che non ha avuto un grande successo
quantità di autodisciplina nella loro vita
autodisciplina e capacità di
eseguire e essere in grado di mantenere la tua vita
nei tempi previsti e in grado di mantenere
impegni e promesse e incontro
le scadenze sono essenziali per il successo di
nessuno di noi nessuno di noi può permettersi di avere
una vita che è controllata da qualcuno
altrimenti o una vita che è fondamentalmente
controllato dalle nostre emozioni ho imparato
molti anni fa che ci sono due tipi
di persone c’è il tipo di persona che
dice che aspetterò fino a quando non mi sentirò
prima che lo faccia e poi c’è un
persona che dice che devo farlo così
che mi sento come se non lo avessi mai
tutto fatto perché sono ancora
in attesa di sentire il momento di muoversi quando
l’altra persona dice che non ho bisogno di muovermi
e poi comincerò a sentire il momento
L’autodisciplina di Sonia è essenziale in
la tua vita e nella mia vita se stiamo andando
per fare le cose , ho una sfida
per ognuno di voi questo fine settimana
la sfida è semplice mentre vai avanti
il tuo fine settimana ea volte è una specie di
si spera che sia un momento più facile della tua settimana
chiediti sto praticando
autodisciplina nella mia vita sto facendo
le cose che devo fare perché io
ho bisogno di farli o sto aspettando
sentire che il momento fa come i nostri amici
Nike dice di farlo
Ho fatto un grande cambiamento nei miei primi anni ’30
dal solo avere risposte ed essere un
leader che doveva solo esprimere la visione e
mostra a tutti quello che stavo facendo e
dove stavamo andando e ho iniziato a chiedere
domande intenzionali e sono diventato un
persona ho fatto domande tutto il tempo
ogni giorno faccio domande e ho
trovato solo facendo domande che prenderemo
in viaggi eccitanti più di
Qualunque altra cosa hai ragione, eccelli
quel ragazzo ti ho guardato negli anni
eccellere davvero a questo, ma per il mio
i primi anni non ho chiesto abbastanza
domande e quindi non ho avuto
abbastanza idee e pensieri dagli altri così
quando la gente dice che voglio essere di più
creativo quale passo un passo numero uno
è chiedere più domande basta andare alle persone
e inizia a fare domande è incredibile
cosa impari
[Musica]
diranno qualcosa come se fosse possibile
credici che puoi realizzarlo e quello
mai abbastanza suonò vero con me così ho iniziato
per premere il problema e sono venuto il
conclusione che l’atteggiamento non lo è
qualunque cosa
ora non sto solo incolpando o in alcun modo
essere dispregiativo riguardo all’atteggiamento perché
Penso che l’atteggiamento sia molto importante ma
se qualcuno si avvicina a te te lo dice
quell’atteggiamento è tutto ciò che non compro
in quella che non è vero
per esempio l’atteggiamento non può sostituire
fiducia se sei incompetente puoi
sii molto felice ma puoi essere ancora molto
senza successo ora ecco quello che so
l’attitudine non è tutto tranne che l’attitudine
è la cosa principale che farà un
differenza nella tua vita perché io
credo che ho scritto il libro il
creatore di differenza
vedi che è l’atteggiamento è l’atteggiamento
è il creatore di differenza che hai due
persone fianco a fianco che stai pensando
sull’impiego della tua azienda entrambi
hanno lo stesso identico background di lavoro
descrizione educazione esperienza intendo
puoi quasi lanciare una moneta in seconda
assumere quello bagnato a destra o potrei
assumere quello a sinistra ma uno ha a
ottimo atteggiamento e uno ha un brutto
atteggiamento ora chi vuoi assumere sei
avrò il primo con un grande
atteggiamento perché perché era il
differenza-maker
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