Buon giorno , nazione delle credenze di oggi
il messaggio non è mai mentire su qualcosa oltre
a te Sheldon Adelson, non lo so
schietto perché io non potrei mai
rendilo non potrebbe essere un bugiardo che posso solo
dire la verità, sarei stato molto
lì dico che mio padre mi ha detto il mio
il padre non mi ha mai lasciato niente
materiale ma mi ha lasciato il più ricco come
ricco come potrei essere con i valori e lui
mi ha sempre detto di non mentire mai su niente
devi essere onesto perché se menti
circa una cosa la seconda volta qualcuno
sta per chiederti che devi fare
una bugia per coprire quella prima riga e
allora molto presto avrai un intero
catena di bugie e poi tu completamente
esposto quindi è interessante
per me non so se si può mai mentire
qualsiasi cosa penso che sia qualcosa
che puoi aspirare a fare e penso
a volte una piccola bugia potrebbe essere okay
conosci le bugie bianche se tua moglie ti chiede se
lui sta bene con questo vestito, lo sai
piccole bugie bianche che potrebbero far male
i sentimenti di qualcuno diversamente e io
pensa a quelli che forse cercano di evitare
loro sono i più grandi che forse tu
chiuditi alla sfida con
linea è che devi ricordare il tuo
bugie per la prossima volta che viene e
tenere traccia di tutte le tue storie può essere
una sfida nei miei affari, davvero
valore onestà e apertura ed è
qualcosa che incoraggio per la mia squadra
e penso che se lo farai
importanti decisioni aziendali e tu
bisogno di avere le informazioni giuste e
la chiave per farlo uscire dalla tua squadra
è uno che sei onesto con le persone
giusto dando loro un feedback onesto
a volte può essere duro e puoi
puoi ammorbidirlo e puoi incoraggiarlo
loro per stare meglio ma dato l’onesto
feedback su cosa c’è di sbagliato che cerco di fare
circondare con altre persone a cui piace
ottenere quel feedback che poi vogliono
crescere e continuare a migliorare e poi
anche non punire le persone quando danno
hai un feedback onesto, giusto se lo sei
attaccando qualcuno per dirtelo
hanno fatto un errore, allora non lo sono
andando a dirti la prossima volta che sono
mentiremo su questo
quindi assicurati di non dar loro questo
punizione che incoraggerà chiunque a
torna indietro continua a farlo di nuovo per te
proprio come un rapido esempio che sto prendendo in consegna
una società in questo momento e ne abbiamo 50
persone della squadra e ho bisogno di assumere
qualcuno che lo esegua perché non ce l’ ho
il tempo di eseguirlo, sto facendo questa roba per
voi ragazzi e sono felice di allenare e
mentore e treno ma non voglio esserlo
l’amministratore delegato così ho assunto qualcuno lontano da
il suo lavoro e lui è a questo grande lavoro tu
conosci la grande compagnia
nessuna preoccupazione per la sicurezza e nessun altro
problemi tipo di tutto preso cura di me
l’ ho convinto a venire a lavorare per me
e assumere questo leggermente più rischioso
opportunità ma cresce molto
più successo e più crescita per
lui perché ho risposto a tutto
Onestamente giusto e provo a prenderlo
approccio potrebbe non avere sempre il meglio
risposta e potrei non avere sempre il
rispondi che vuoi ma lo era
qualcosa che ha apprezzato e lui
lo sa ogni volta che viene
io gli darò il mio sincero feedback
e una risposta onesta e speriamo di essere noi
può usare quell’informazione per continuare a muoversi
avanti nello stesso tempo nel business
abbiamo otto membri dello staff chiave che
sono posizioni importanti e ho incontrato
loro tutti individualmente e ho incontrato
tutti come gruppo per capire cosa
a loro piaceva quello che non gli piaceva come
può rendere le cose migliori come potrebbe
migliorare e incoraggiare di nuovo onesto
feedback come dirmi cosa non lo fai
come dirmi cosa possiamo aggiustare e quello
ci ha davvero aiutato a costruire la relazione
su e, si spera, continuare così onesto
dialogo uno dei più coerenti
feedback che ho ottenuto da tutti
capiscono che ci sono cose che
potrebbero essere migliorati lo capiscono
sai che voglio gestire le cose in a
modo diverso , ma quello che amano è quello
Dicono sempre che apprezzo il tuo
trasparenza la tua apertura e il tuo
onestà
quindi la domanda del giorno oggi è
va sempre bene a dire una bugia e se è così
quando lasci un commento qui sotto e lo farò
partecipa alla discussione grazie mille
per aver visto una giornata fantastica
continua a credere e ti vedrò
ancora domani mattina per un altro colpo
eventi Russell
questa preda quindi dammi andare
il messaggio non è mai mentire su qualcosa oltre
a te Sheldon Adelson, non lo so
schietto perché io non potrei mai
rendilo non potrebbe essere un bugiardo che posso solo
dire la verità, sarei stato molto
lì dico che mio padre mi ha detto il mio
il padre non mi ha mai lasciato niente
materiale ma mi ha lasciato il più ricco come
ricco come potrei essere con i valori e lui
mi ha sempre detto di non mentire mai su niente
devi essere onesto perché se menti
circa una cosa la seconda volta qualcuno
sta per chiederti che devi fare
una bugia per coprire quella prima riga e
allora molto presto avrai un intero
catena di bugie e poi tu completamente
esposto quindi è interessante
per me non so se si può mai mentire
qualsiasi cosa penso che sia qualcosa
che puoi aspirare a fare e penso
a volte una piccola bugia potrebbe essere okay
conosci le bugie bianche se tua moglie ti chiede se
lui sta bene con questo vestito, lo sai
piccole bugie bianche che potrebbero far male
i sentimenti di qualcuno diversamente e io
pensa a quelli che forse cercano di evitare
loro sono i più grandi che forse tu
chiuditi alla sfida con
linea è che devi ricordare il tuo
bugie per la prossima volta che viene e
tenere traccia di tutte le tue storie può essere
una sfida nei miei affari, davvero
valore onestà e apertura ed è
qualcosa che incoraggio per la mia squadra
e penso che se lo farai
importanti decisioni aziendali e tu
bisogno di avere le informazioni giuste e
la chiave per farlo uscire dalla tua squadra
è uno che sei onesto con le persone
giusto dando loro un feedback onesto
a volte può essere duro e puoi
puoi ammorbidirlo e puoi incoraggiarlo
loro per stare meglio ma dato l’onesto
feedback su cosa c’è di sbagliato che cerco di fare
circondare con altre persone a cui piace
ottenere quel feedback che poi vogliono
crescere e continuare a migliorare e poi
anche non punire le persone quando danno
hai un feedback onesto, giusto se lo sei
attaccando qualcuno per dirtelo
hanno fatto un errore, allora non lo sono
andando a dirti la prossima volta che sono
mentiremo su questo
quindi assicurati di non dar loro questo
punizione che incoraggerà chiunque a
torna indietro continua a farlo di nuovo per te
proprio come un rapido esempio che sto prendendo in consegna
una società in questo momento e ne abbiamo 50
persone della squadra e ho bisogno di assumere
qualcuno che lo esegua perché non ce l’ ho
il tempo di eseguirlo, sto facendo questa roba per
voi ragazzi e sono felice di allenare e
mentore e treno ma non voglio esserlo
l’amministratore delegato così ho assunto qualcuno lontano da
il suo lavoro e lui è a questo grande lavoro tu
conosci la grande compagnia
nessuna preoccupazione per la sicurezza e nessun altro
problemi tipo di tutto preso cura di me
l’ ho convinto a venire a lavorare per me
e assumere questo leggermente più rischioso
opportunità ma cresce molto
più successo e più crescita per
lui perché ho risposto a tutto
Onestamente giusto e provo a prenderlo
approccio potrebbe non avere sempre il meglio
risposta e potrei non avere sempre il
rispondi che vuoi ma lo era
qualcosa che ha apprezzato e lui
lo sa ogni volta che viene
io gli darò il mio sincero feedback
e una risposta onesta e speriamo di essere noi
può usare quell’informazione per continuare a muoversi
avanti nello stesso tempo nel business
abbiamo otto membri dello staff chiave che
sono posizioni importanti e ho incontrato
loro tutti individualmente e ho incontrato
tutti come gruppo per capire cosa
a loro piaceva quello che non gli piaceva come
può rendere le cose migliori come potrebbe
migliorare e incoraggiare di nuovo onesto
feedback come dirmi cosa non lo fai
come dirmi cosa possiamo aggiustare e quello
ci ha davvero aiutato a costruire la relazione
su e, si spera, continuare così onesto
dialogo uno dei più coerenti
feedback che ho ottenuto da tutti
capiscono che ci sono cose che
potrebbero essere migliorati lo capiscono
sai che voglio gestire le cose in a
modo diverso , ma quello che amano è quello
Dicono sempre che apprezzo il tuo
trasparenza la tua apertura e il tuo
onestà
quindi la domanda del giorno oggi è
va sempre bene a dire una bugia e se è così
quando lasci un commento qui sotto e lo farò
partecipa alla discussione grazie mille
per aver visto una giornata fantastica
continua a credere e ti vedrò
ancora domani mattina per un altro colpo
eventi Russell
questa preda quindi dammi andare
Please follow and like us: