quindi ho una confessione da fare
Non sono un ottimista della tecnologia e lo ero
sempre così così penso tutto
iniziato quando avevo circa 10 anni
e mia sorella avrebbe studiato lei è venuta
giù a casa dall’università di
Tecnologia dalla Facoltà di controllo
ingegneria e robotica e lei disse
io sai che ero un po ‘strano
conferenza dove stavano dicendo sul
automatizzazione della robotizzazione e
l’ intelligenza artificiale e io ero
inorridito non ho capito che a
tutto e furioso più tardi quando ero piccolo
un po ‘più vecchio ho capito il
differenza tra noi
quindi lei è la generazione X e io sono il
Generazione del Millennio così anche se
sono solo otto anni di differenza tra noi
siamo abbastanza diversi
quindi stava crescendo con il classico
conoscenza con i libri e con il
sistema di informazione classico ero
crescere con i mattoncini Lego e il
in crescita bolla di Internet così il
interruzione di Internet e nella
la distruzione del mondo digitale è
qualcosa a cui mi sono abituato e tu
probabilmente non sarei sorpreso che io
finito come uno studente di Robotica a
sheena è diventata una studentessa di fisica
e in realtà la seconda battaglia che io
aveva circa il lato ottimista della tecnologia
era su quegli studi perché sai
quando stai andando per la tecnologia
università che ti aspetti di incontrare
persone come te che questo pazzo Freaks
sono tutti circa la tecnologia e l’ho fatto
ce n’erano molti, ma sul
dall’altra parte c’erano più pragmatici
professori e dicevano a me su
tutte e tre le mie università dove io
Andarono stavano dicendo che sai che lo farai
essere il futuro che causerai il
futuro ma tu causerai il lavoro
perdita e non è stato ri non ero buona di
non ne ero felice e lo ero
discutendo con quello e probabilmente lo sai
che non è la cosa migliore da discutere
con il tuo professore, ma alla fine
sono laureato e ho iniziato a lavorare io sia
e questa terza battaglia iniziò per cinque anni
fa così quando lavoravo in IBM ottengo
noto su IBM Watson e probabilmente anche tu
sentito parlare perché IBM Watson è
questo pezzo di tecnologia che ha battuto
i due i migliori ragazzi in Europa sono i
gioco da tutto il mondo e it
ha iniziato la rivoluzione di artificiale
intelligenza ma non è la novità
la rivoluzione ha avuto inizio per 70 anni
fa
e iniziò con il famoso Alan
Turing ha mostrato il test di Turing
così dicendo se hai l’artificiale
sistema di intelligence e tu lo copri
l’umano non sarà in grado di dire se
sta parlando all’umano o al
macchina fino a quel giorno oggi non lo siamo
in grado di farlo, ma anche se abbiamo
cinque o tre o molti alti e bassi di
questa tecnologia dice che siamo molto molto
vicino a quello e quando stavo iniziando a
lavorare con il Watson con questo stretto
intelligenza artificiale così il
sistema di intelligenza artificiale che è
specifico per alcuni compiti e può agire
come un umano in compiti specifici ero
pensando dove è reale questa volta
quindi ho trovato la curva dell’hype di Gartner e
questo è il rapporto che viene fatto ogni anno
e stazione di tecnologia e nel 2007
questa tecnologia stava mostrando le cose
che abbiamo già come i TV OLED
e almeno o tutto da quello
da quella curva Gartner hype del 2007
è ora implementato nel 2012 in modo da cinque anni
fa ci fu il primo sguardo di artificiale
l’intelligenza in modo tale che la lingua
rispondere alle domande e ce ne sono altre
cose come crowdsourcing di big data o
NFC che sono implementati ora e il
parte più interessante inizia nel 2016 così
l’ ultimo rapporto che abbiamo ancora e
mostra molte cose intorno al
intelligenza artificiale così abbiamo
robotica più intelligente abbiamo generale
intelligenza artificiale che è supposta
per essere nei prossimi 10 anni così è
accadendo almeno dal
punto di vista tecnologico ma il
secondo punto se la causa del lavoro
perdita quindi quando lavoravo per IBM ero
il watson e io stavamo insegnando
watson stavo raccontando a dozzine di persone
su di esso e discuterne con loro con
gli architetti con gli imprenditori
con i dirigenti con i registi e
erano tutti contenti di ciò che erano
tutti dicono sì questo è il futuro noi
voglio farlo, lo vogliamo davvero
essere nella parte di questa ondata che stelle
che ma il meglio che parte per me era
a partire quando stavamo concentrando sul
caso aziendale perché in realtà il
il business case è sempre stato quasi sempre
quasi sempre lo stesso che stavamo dicendo
sui risparmi sui costi e sui risparmi
in questo lavoro però
significa la perdita di posti di lavoro quindi la mia tecnologia
Ero ottimista sul lato sconfitto
mi sento davvero molto triste per questo e per me
ho pensato che forse stavo facendo qualcosa di sbagliato
forse sai che sto cercando il male
le cose forse sono povere e forse tutte
in tutto il mondo che stai cercando
altre cose così ho iniziato a cercare
i rapporti sulla perdita del lavoro e
McKinsey afferma che dall’8% al 78% del
compiti umani possono essere ottimizzati anche il
peggio è da Oxford perché loro
Diciamo che nei prossimi 25 anni
Il 47% dei posti di lavoro sarà distrutto e durerà
ma non meno importante il World Economic Forum
il rapporto sul futuro del lavoro dice dopo
tre anni le cose più dirompenti
nei prossimi due anni sarà la robotica
la nanotecnologia e la biotecnologia e
la robotizzazione
e l’ intelligenza artificiale così
sembra che stia succedendo e se lo fossimo
pensando ai rapporti pensiamo
sulle menti brillanti del nostro mondo così
per esempio Stephen Hawking che sta dicendo
la potente intelligenza artificiale può essere la cosa peggiore
che sia mai successo alla razza umana e
la stessa cosa di cose molto simili
dice il co-fondatore di Apple Steve
Wozniak e fondatore di Microsoft Bill
Gates e anche le grandi compagnie cattive
come Google come IBM come Microsoft
lavorando su una fondazione chiamata
partnership su AI per concentrarsi sul
lati positivi dell’artificiale
intelligenza no
andare nella direzione sbagliata ma lo fa
significa che stiamo andando in qualche modo
distopia che non ci sarà più
la razza umana come una volta era oh
non ci sarà l’ intelligenza umana così
ottimista della tecnologia
per favore ricordati di quello che devo dire
sì a meno che non ci penseremo
in modo diverso perché in realtà cosa
Stephen Hawking ha detto abbastanza diverso
ha detto che l’ascesa della potente intelligenza artificiale può essere
la cosa peggiore o la cosa migliore che mai
è successo alla razza umana e noi semplicemente
non lo so ancora e la stessa cosa
dice rykors Vale chi è quello del
il più grande futurista dei nostri tempi e lui lo è
lavorando per Google in questa innovazione
Lab in Google e ha creato un libro
la singolarità è vicina e tecnologica
singolarità vuol dire qualcosa di simile
al punto di singolarità in un buco nero
e sai che il buco nero è molto denso
struttura che hai messo sopra in
universo ed è così denso che causa
che la luce non venga fuori e quella
punto di singolarità non sappiamo cosa
succede perché probabilmente le leggi di
la fisica crolla e noi non lo sappiamo
cosa c’è dopo e sta dicendo del
singolarità nella singolarità tecnologica
allo stesso modo, così dice un punto in cui
la super intelligenza verrà creata
le leggi della fisica e le leggi del nostro
l’umanità sarà distrutta sarà
diverso ma se sarà buono o
male è fuori dal nostro caso concentrarsi su e
ci stiamo concentrando ora per essere in grado di dirlo
in un buon mondo così ha creato il
Università di singolarità che è un tipo
di grandi movimenti in tutto il mondo e
sta radunando gente da tutte le parti
il mondo per risolvere l’umanità globale
sfide con gli usi esponenziali
tecnologie così intelligenza artificiale
robotica nanotecnologia e
biotecnologia e ha abbastanza successo
con quello quindi questo è un approccio al
il secondo approccio mostra una maschera lunga e
probabilmente la maschera di Ellen è il tipo
da Tesla dallo SpaceX e dal
carta e la prossima cosa che lui è
lavorare su è il pizzo neurale
in modo che il chip che si può realizzare in
il tuo cervello e hai il perfetto
combinazione quindi l’intelligenza umana
e la potenza di calcolo di un computer
sistema e se pensi di sì
il transumanesimo è un po ‘troppo
per me, ma credo che due volte perché
in realtà tutte le persone che erano
apparecchi acustici tutte le persone che erano
pacemaker tutte le persone che erano
i camionisti come me sono parzialmente
cyborg e andremo in quel modo se
vogliamo o non vogliamo, per esempio
La startup svedese sta ora impiantando il
chip nei loro dipendenti è come
notizie dal mese scorso e sono
farlo solo perché è più facile
entrare in ufficio o più facile da pagare
se parli di lavoro
dovremmo pensare a questa tecnologia
lo interromperà davvero così tanto
sii il futuro senza lavoro e se vuoi
pensaci, pensiamo perché lavoriamo
come lavoriamo ora così perché abbiamo
otto ore al giorno lavorativo e tu sarai
probabilmente sorpreso che sia successo
perché ogni uomo e uno slogan
otto ore di lavoro di ricreazione di otto ore
e riposo di otto ore e questo era lo slogan
visto da Henry Ford e lo ha messo dentro
le loro aziende e ora abbiamo
giorno lavorativo di otto ore non c’è
scientifico prova nulla e
in realtà se guardi alla scientifica
prova di ciò è abbastanza diverso
ci sono molte persone che scrivono su di esso
uno di questi è Tony Schwartz e nel suo
libro dice di gestire la tua energia
e non il tuo tempo e sta dicendo
i cicli ultra Dian in cui hai lavorato
90 minuti e riposi 30 o 20 minuti
e lo ripetete così in realtà da
questo giorno lavorativo di otto ore che hai
solo sei e non ci credo
cambierà senza l’ascesa del
IA potente e la tecnologia che non possiamo
cambia questo semplicemente perché dicendo di
e forse lo sto dicendo perché
Sono un millennio e tu sai cosa loro
Diciamo che da millenni abbiamo il diritto di noi
siamo pigri, non stiamo ascoltando i nostri
capi e siamo difficili da gestire ma
cosa dicono di noi che è
positiva è che stiamo cercando
scopo e questo scopo
è ciò che ci siamo alla ricerca di unità
questo hawaiano accompagna così la mia storia
iniziato con questo perché e io millenario
era alla ricerca di uno scopo e ho avuto un
ottimo manager quando ho iniziato in IBM e
lei mi ha mostrato qualcosa chiamato sorsi
trans finder che è un rapporto che tu
stanno facendo in base alle tue domande e così via
ti mostra i cinque punti di forza che
dovresti concentrarti sull’80% del tuo tempo e
basandomi su quello che erano i miei tre migliori tre fili
attivatore e arrangiatore e voi e voi
sapere quando stai cercando un
consulente che non stai cercando a
ranger o achiever o attivatore sei
alla ricerca di achiever e io ero così
Sono stato raggiunto in quel momento, ma me stesso
si stava concentrando su questi tre punti di forza
quindi sai che ho trovato quale canzone e poi io
è stato in grado di organizzare attivare e raggiungere
ma il mio lato positivo è la mia tecnologia
ottimista era molto triste per questo così
è per questo che cambio questa seconda volta e
ora il posto in cui sono così medico è a
luogo perfetto per essere un posto perfetto
per la mia passione perché come co-leader di
Qin lab non c’è posto migliore per il
ragazzo ottimista della tecnologia come me
che si sta concentrando sul raggiungimento di organizzare
e attivando così penso che tutti noi
può essere così sì e se guardi
il rapporto giardino da quest’anno su
il lavoro e l’impegno sono orribili
perché solo il 30% al 35% delle persone lo è
impegnati nel loro lavoro e non dipendono
se sono se sono Millennial
la generazione X o generazione Y noi
tutti non si impegnano nel loro lavoro, quindi possiamo
cambia che credo di sì e credo
quello che l’uso dei potenti
la tecnologia ci può supportare in questo e se
tu pensi di sì ma probabilmente parte del
la gente non vuole lavorare non è loro
passione che preferiscono sai pesca
o cercare di sì, quindi la migliore idea ancora
avere un reddito di base quindi l’idea di
di base è davvero semplice in cui vivi
un paese in cui vieni pagato
per vivere in quel paese semplice come
e sì, la Svizzera lo ha respinto
ultimamente ma la Finlandia, il Sudafrica
e il Canada sta eseguendo i programmi
intorno ad esso e credo che lo sarà
succede sempre di più
perché perché con quello così con la base
reddito con il cambiamento nella mentalità di
la giovane popolazione con il
Millennials e la generazione bianca e
con la potente tecnologia che possiamo
cambia il sogno americano questo vecchio no
lavorando per 40 anni sogno americano di
possedere una macchina che possiede un appartamento e un
ottimo lavoro retribuito e invece di quello
può creare il nuovo sogno americano che
è più di avere una vita passionale
e divertente quindi se penso che dovremmo
paura, penso che sia un’opportunità per
lavoro migliore invece di una paura e basato
su quello penso che questa sia un’opportunità e
se voglio avere qualcosa che tu
partirò dopo la morte voglio dire
a te dovresti aver paura di un disoccupato
futuro direi non aver paura
grazie mille
[Applausi]
Non sono un ottimista della tecnologia e lo ero
sempre così così penso tutto
iniziato quando avevo circa 10 anni
e mia sorella avrebbe studiato lei è venuta
giù a casa dall’università di
Tecnologia dalla Facoltà di controllo
ingegneria e robotica e lei disse
io sai che ero un po ‘strano
conferenza dove stavano dicendo sul
automatizzazione della robotizzazione e
l’ intelligenza artificiale e io ero
inorridito non ho capito che a
tutto e furioso più tardi quando ero piccolo
un po ‘più vecchio ho capito il
differenza tra noi
quindi lei è la generazione X e io sono il
Generazione del Millennio così anche se
sono solo otto anni di differenza tra noi
siamo abbastanza diversi
quindi stava crescendo con il classico
conoscenza con i libri e con il
sistema di informazione classico ero
crescere con i mattoncini Lego e il
in crescita bolla di Internet così il
interruzione di Internet e nella
la distruzione del mondo digitale è
qualcosa a cui mi sono abituato e tu
probabilmente non sarei sorpreso che io
finito come uno studente di Robotica a
sheena è diventata una studentessa di fisica
e in realtà la seconda battaglia che io
aveva circa il lato ottimista della tecnologia
era su quegli studi perché sai
quando stai andando per la tecnologia
università che ti aspetti di incontrare
persone come te che questo pazzo Freaks
sono tutti circa la tecnologia e l’ho fatto
ce n’erano molti, ma sul
dall’altra parte c’erano più pragmatici
professori e dicevano a me su
tutte e tre le mie università dove io
Andarono stavano dicendo che sai che lo farai
essere il futuro che causerai il
futuro ma tu causerai il lavoro
perdita e non è stato ri non ero buona di
non ne ero felice e lo ero
discutendo con quello e probabilmente lo sai
che non è la cosa migliore da discutere
con il tuo professore, ma alla fine
sono laureato e ho iniziato a lavorare io sia
e questa terza battaglia iniziò per cinque anni
fa così quando lavoravo in IBM ottengo
noto su IBM Watson e probabilmente anche tu
sentito parlare perché IBM Watson è
questo pezzo di tecnologia che ha battuto
i due i migliori ragazzi in Europa sono i
gioco da tutto il mondo e it
ha iniziato la rivoluzione di artificiale
intelligenza ma non è la novità
la rivoluzione ha avuto inizio per 70 anni
fa
e iniziò con il famoso Alan
Turing ha mostrato il test di Turing
così dicendo se hai l’artificiale
sistema di intelligence e tu lo copri
l’umano non sarà in grado di dire se
sta parlando all’umano o al
macchina fino a quel giorno oggi non lo siamo
in grado di farlo, ma anche se abbiamo
cinque o tre o molti alti e bassi di
questa tecnologia dice che siamo molto molto
vicino a quello e quando stavo iniziando a
lavorare con il Watson con questo stretto
intelligenza artificiale così il
sistema di intelligenza artificiale che è
specifico per alcuni compiti e può agire
come un umano in compiti specifici ero
pensando dove è reale questa volta
quindi ho trovato la curva dell’hype di Gartner e
questo è il rapporto che viene fatto ogni anno
e stazione di tecnologia e nel 2007
questa tecnologia stava mostrando le cose
che abbiamo già come i TV OLED
e almeno o tutto da quello
da quella curva Gartner hype del 2007
è ora implementato nel 2012 in modo da cinque anni
fa ci fu il primo sguardo di artificiale
l’intelligenza in modo tale che la lingua
rispondere alle domande e ce ne sono altre
cose come crowdsourcing di big data o
NFC che sono implementati ora e il
parte più interessante inizia nel 2016 così
l’ ultimo rapporto che abbiamo ancora e
mostra molte cose intorno al
intelligenza artificiale così abbiamo
robotica più intelligente abbiamo generale
intelligenza artificiale che è supposta
per essere nei prossimi 10 anni così è
accadendo almeno dal
punto di vista tecnologico ma il
secondo punto se la causa del lavoro
perdita quindi quando lavoravo per IBM ero
il watson e io stavamo insegnando
watson stavo raccontando a dozzine di persone
su di esso e discuterne con loro con
gli architetti con gli imprenditori
con i dirigenti con i registi e
erano tutti contenti di ciò che erano
tutti dicono sì questo è il futuro noi
voglio farlo, lo vogliamo davvero
essere nella parte di questa ondata che stelle
che ma il meglio che parte per me era
a partire quando stavamo concentrando sul
caso aziendale perché in realtà il
il business case è sempre stato quasi sempre
quasi sempre lo stesso che stavamo dicendo
sui risparmi sui costi e sui risparmi
in questo lavoro però
significa la perdita di posti di lavoro quindi la mia tecnologia
Ero ottimista sul lato sconfitto
mi sento davvero molto triste per questo e per me
ho pensato che forse stavo facendo qualcosa di sbagliato
forse sai che sto cercando il male
le cose forse sono povere e forse tutte
in tutto il mondo che stai cercando
altre cose così ho iniziato a cercare
i rapporti sulla perdita del lavoro e
McKinsey afferma che dall’8% al 78% del
compiti umani possono essere ottimizzati anche il
peggio è da Oxford perché loro
Diciamo che nei prossimi 25 anni
Il 47% dei posti di lavoro sarà distrutto e durerà
ma non meno importante il World Economic Forum
il rapporto sul futuro del lavoro dice dopo
tre anni le cose più dirompenti
nei prossimi due anni sarà la robotica
la nanotecnologia e la biotecnologia e
la robotizzazione
e l’ intelligenza artificiale così
sembra che stia succedendo e se lo fossimo
pensando ai rapporti pensiamo
sulle menti brillanti del nostro mondo così
per esempio Stephen Hawking che sta dicendo
la potente intelligenza artificiale può essere la cosa peggiore
che sia mai successo alla razza umana e
la stessa cosa di cose molto simili
dice il co-fondatore di Apple Steve
Wozniak e fondatore di Microsoft Bill
Gates e anche le grandi compagnie cattive
come Google come IBM come Microsoft
lavorando su una fondazione chiamata
partnership su AI per concentrarsi sul
lati positivi dell’artificiale
intelligenza no
andare nella direzione sbagliata ma lo fa
significa che stiamo andando in qualche modo
distopia che non ci sarà più
la razza umana come una volta era oh
non ci sarà l’ intelligenza umana così
ottimista della tecnologia
per favore ricordati di quello che devo dire
sì a meno che non ci penseremo
in modo diverso perché in realtà cosa
Stephen Hawking ha detto abbastanza diverso
ha detto che l’ascesa della potente intelligenza artificiale può essere
la cosa peggiore o la cosa migliore che mai
è successo alla razza umana e noi semplicemente
non lo so ancora e la stessa cosa
dice rykors Vale chi è quello del
il più grande futurista dei nostri tempi e lui lo è
lavorando per Google in questa innovazione
Lab in Google e ha creato un libro
la singolarità è vicina e tecnologica
singolarità vuol dire qualcosa di simile
al punto di singolarità in un buco nero
e sai che il buco nero è molto denso
struttura che hai messo sopra in
universo ed è così denso che causa
che la luce non venga fuori e quella
punto di singolarità non sappiamo cosa
succede perché probabilmente le leggi di
la fisica crolla e noi non lo sappiamo
cosa c’è dopo e sta dicendo del
singolarità nella singolarità tecnologica
allo stesso modo, così dice un punto in cui
la super intelligenza verrà creata
le leggi della fisica e le leggi del nostro
l’umanità sarà distrutta sarà
diverso ma se sarà buono o
male è fuori dal nostro caso concentrarsi su e
ci stiamo concentrando ora per essere in grado di dirlo
in un buon mondo così ha creato il
Università di singolarità che è un tipo
di grandi movimenti in tutto il mondo e
sta radunando gente da tutte le parti
il mondo per risolvere l’umanità globale
sfide con gli usi esponenziali
tecnologie così intelligenza artificiale
robotica nanotecnologia e
biotecnologia e ha abbastanza successo
con quello quindi questo è un approccio al
il secondo approccio mostra una maschera lunga e
probabilmente la maschera di Ellen è il tipo
da Tesla dallo SpaceX e dal
carta e la prossima cosa che lui è
lavorare su è il pizzo neurale
in modo che il chip che si può realizzare in
il tuo cervello e hai il perfetto
combinazione quindi l’intelligenza umana
e la potenza di calcolo di un computer
sistema e se pensi di sì
il transumanesimo è un po ‘troppo
per me, ma credo che due volte perché
in realtà tutte le persone che erano
apparecchi acustici tutte le persone che erano
pacemaker tutte le persone che erano
i camionisti come me sono parzialmente
cyborg e andremo in quel modo se
vogliamo o non vogliamo, per esempio
La startup svedese sta ora impiantando il
chip nei loro dipendenti è come
notizie dal mese scorso e sono
farlo solo perché è più facile
entrare in ufficio o più facile da pagare
se parli di lavoro
dovremmo pensare a questa tecnologia
lo interromperà davvero così tanto
sii il futuro senza lavoro e se vuoi
pensaci, pensiamo perché lavoriamo
come lavoriamo ora così perché abbiamo
otto ore al giorno lavorativo e tu sarai
probabilmente sorpreso che sia successo
perché ogni uomo e uno slogan
otto ore di lavoro di ricreazione di otto ore
e riposo di otto ore e questo era lo slogan
visto da Henry Ford e lo ha messo dentro
le loro aziende e ora abbiamo
giorno lavorativo di otto ore non c’è
scientifico prova nulla e
in realtà se guardi alla scientifica
prova di ciò è abbastanza diverso
ci sono molte persone che scrivono su di esso
uno di questi è Tony Schwartz e nel suo
libro dice di gestire la tua energia
e non il tuo tempo e sta dicendo
i cicli ultra Dian in cui hai lavorato
90 minuti e riposi 30 o 20 minuti
e lo ripetete così in realtà da
questo giorno lavorativo di otto ore che hai
solo sei e non ci credo
cambierà senza l’ascesa del
IA potente e la tecnologia che non possiamo
cambia questo semplicemente perché dicendo di
e forse lo sto dicendo perché
Sono un millennio e tu sai cosa loro
Diciamo che da millenni abbiamo il diritto di noi
siamo pigri, non stiamo ascoltando i nostri
capi e siamo difficili da gestire ma
cosa dicono di noi che è
positiva è che stiamo cercando
scopo e questo scopo
è ciò che ci siamo alla ricerca di unità
questo hawaiano accompagna così la mia storia
iniziato con questo perché e io millenario
era alla ricerca di uno scopo e ho avuto un
ottimo manager quando ho iniziato in IBM e
lei mi ha mostrato qualcosa chiamato sorsi
trans finder che è un rapporto che tu
stanno facendo in base alle tue domande e così via
ti mostra i cinque punti di forza che
dovresti concentrarti sull’80% del tuo tempo e
basandomi su quello che erano i miei tre migliori tre fili
attivatore e arrangiatore e voi e voi
sapere quando stai cercando un
consulente che non stai cercando a
ranger o achiever o attivatore sei
alla ricerca di achiever e io ero così
Sono stato raggiunto in quel momento, ma me stesso
si stava concentrando su questi tre punti di forza
quindi sai che ho trovato quale canzone e poi io
è stato in grado di organizzare attivare e raggiungere
ma il mio lato positivo è la mia tecnologia
ottimista era molto triste per questo così
è per questo che cambio questa seconda volta e
ora il posto in cui sono così medico è a
luogo perfetto per essere un posto perfetto
per la mia passione perché come co-leader di
Qin lab non c’è posto migliore per il
ragazzo ottimista della tecnologia come me
che si sta concentrando sul raggiungimento di organizzare
e attivando così penso che tutti noi
può essere così sì e se guardi
il rapporto giardino da quest’anno su
il lavoro e l’impegno sono orribili
perché solo il 30% al 35% delle persone lo è
impegnati nel loro lavoro e non dipendono
se sono se sono Millennial
la generazione X o generazione Y noi
tutti non si impegnano nel loro lavoro, quindi possiamo
cambia che credo di sì e credo
quello che l’uso dei potenti
la tecnologia ci può supportare in questo e se
tu pensi di sì ma probabilmente parte del
la gente non vuole lavorare non è loro
passione che preferiscono sai pesca
o cercare di sì, quindi la migliore idea ancora
avere un reddito di base quindi l’idea di
di base è davvero semplice in cui vivi
un paese in cui vieni pagato
per vivere in quel paese semplice come
e sì, la Svizzera lo ha respinto
ultimamente ma la Finlandia, il Sudafrica
e il Canada sta eseguendo i programmi
intorno ad esso e credo che lo sarà
succede sempre di più
perché perché con quello così con la base
reddito con il cambiamento nella mentalità di
la giovane popolazione con il
Millennials e la generazione bianca e
con la potente tecnologia che possiamo
cambia il sogno americano questo vecchio no
lavorando per 40 anni sogno americano di
possedere una macchina che possiede un appartamento e un
ottimo lavoro retribuito e invece di quello
può creare il nuovo sogno americano che
è più di avere una vita passionale
e divertente quindi se penso che dovremmo
paura, penso che sia un’opportunità per
lavoro migliore invece di una paura e basato
su quello penso che questa sia un’opportunità e
se voglio avere qualcosa che tu
partirò dopo la morte voglio dire
a te dovresti aver paura di un disoccupato
futuro direi non aver paura
grazie mille
[Applausi]
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